Arbetsbeskrivning

Myndighet omsorg och äldre / område äldre Är du en god ledare med förmågan att få andra att växa i sina roller? Har du flerårig erfarenhet av att leda andra samt erfarenhet från arbete med myndighetsutövning? Vi söker nu en ny enhetschef till enhet Centrum. Välkommen med din ansökan! Vård- och omsorgsförvaltningen arbetar på uppdrag av omsorgsnämnden och äldrenämnden. Äldrenämnden deltar i samhällsplaneringen utifrån ett seniorperspektiv samt ansvarar för att det finns service, vård, och omsorg till personer över 65 år med nedsatt fysisk funktionsförmåga. Förebyggande arbete är ett prioriterat område. Enhet Centrum är en av fyra enheter inom myndigheten som ansvarar för handläggning och uppföljning av insatser enligt Socialtjänstlagen för personer över 65 år. Enheten ansvarar även för utskrivningsplanering av personer som tillfälligt vistats inom Regionens slutenvård. Vår arbetsplats är belägen med bästa pendlarläge mitt i centrala Uppsala i stadshuset. Här arbetar vi i ljusa, fräscha lokaler och väljer arbetsyta utifrån vilka arbetsuppgifter vi ska utföra. Ditt uppdrag Som enhetschef ansvarar du för enhetens samlade uppdrag och resultat tillsammans med teamledare och biståndshandläggare. I rollen ingår även ansvar för att: • myndighetsutövningen inom enheten bedrivs på ett rättssäkert och kostnadseffektivt sätt • arbetsuppgifter är fördelade på ett sätt som innebär att kompetensen inom enheten används optimalt och att arbetsbelastningen är jämn • medverka vid samordning och prioriteringar som sträcker sig över enhetens gränser • vara en förebild och tillämpa vår värdegrund i ledarskapet • fortsätta att driva ett framgångsrikt förändringsarbete inom förvaltningen i samverkan med andra Du har ansvar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och verksamhet och rapporterar till områdeschef. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp där vi tillsammans arbetar för avdelningens gemensamma måluppfyllelse kopplad till förvaltningens övergripande mål såsom till exempel inflytande och delaktighet för vår målgrupp, hållbar ekonomi, digital transformation och innovation. Som chef i Uppsala kommun har du även stöd från våra staber när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation, arbetsmiljö och rehabilitering. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap. Din bakgrund Vi söker dig som har en högskoleexamen inom ett område som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Har du även någon form av utbildning inom ledarskap är detta en fördel. Det är viktigt att du har flerårig erfarenhet av att leda andra samt erfarenhet från arbete med myndighetsutövning. Har du tidigare erfarenhet från arbete med myndighetsutövning inom området äldre, eller som chef med ansvar för personal, arbetsmiljö, budget och verksamhet är detta meriterande. Du har god vana vid att arbeta digitalt i olika program och system och goda kunskaper i svenska muntligt och skriftligt. Som person är du ansvarsfull och driver ditt arbete framåt för att nå resultat. Du har lätt att fatta beslut utifrån tillgänglig information och agera därefter. Du är en ledare som är flexibel, initiativtagande och har god samarbetsförmåga. Du är kommunikativ, har lätt för att lyssna och anpassar ditt sätt att kommunicera till olika situationer. Upplysningar Utdrag ur belastningsregistret kommer att behöva uppvisas innan erbjudande om anställning. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta områdeschef Jill Hägglund, 018-727 51 34 Facklig företrädare: Akademikerförbundet SSR/saco, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Vårdförbundet, Kristian Hjertén, 018-677 047 Vision, Karin Lundborg, 018-727 51 52 Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 23 04 I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Om vår organisation Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på Arbeta inom vård och omsorg - Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/foretag-och-arbete/jobb-och-karriar/jobba-hos-oss/arbeta-inom-vard-och-omsorg/) Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.