Arbetsbeskrivning

Örkelljunga är en del av ”Familjen Helsingborg” där 11 kommuner i det expansiva Skåne Nordväst tillsammans arbetar för att gynna den gemensamma regionen. Örkelljunga är en kommun med stabil ekonomi och har idag drygt 10 000 invånare. Örkelljunga kännetecknas av en närhet där ett starkt samarbete och korta beslutsvägar utgör styrkan i kommunen. Här har du som medarbetare större möjlighet att påverka din personliga utveckling likväl som verksamhetens utveckling i stort. I Örkelljunga kommun arbetar vi med ett professionellt bemötande präglat av våra tre värdeord; kunskap, omtanke och handling. Som en del av Örkelljunga kommun har du möjlighet att arbeta gränsöverskridande och göra stor skillnad.
Socialförvaltningen i Örkelljunga kommun består av socialtjänst, äldreomsorg, kommunal hälso- och sjukvård, omsorg för funktionsnedsatta och förebyggande funktioner. Vi är organiserade i förebyggandeenhet, myndighetsenhet och verkställarenhet. Vårt ledord är teamwork, att använda den lilla kommunens styrka som är att kunna arbeta nära varandra i korta beslutsled för en effektiv organisation och ett verksamhetsnära perspektiv. Tjänsten är en projektanställning på deltid under 4 månader. Du kommer att stötta upp i samtliga områden i hemtjänsten. ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att kartlägga bemanning och sårbarheter utifrån kris och beredskap vid höjd beredskap. Översyn av rutiner och struktur för att förbättra arbetsmiljön. Detta innebär bland annat att se över och hantera: • sjukfrånvaro och rehabiliteringsåtgärder • förstärka friskfaktorer • stöd vid rekrytering KVALIFIKATIONER Krav för tjänsten • högskoleutbildning inriktning beteendevetenskap • erfarenhet av minst 2 års arbetet med bemanning och rekrytering ÖVRIGT I samband med erbjudande av tjänst behöver du som sökande lämna in utdrag från belastningsregistret innan anställning kan ske. Vi krigsplacerar årligen vår personal. Vi har redan valt annonseringskanal och undanber oss vänligt men bestämt att bli kontaktade av annons och rekryteringsföretag.