Arbetsbeskrivning

Verksamhetsområde medicin Lasarettet i Enköping är ett länsdelssjukhus med cirka 580 anställda. Vi är belägna i en region som expanderar och har goda kommunikationer till Stockholm, Uppsala och Västerås. Vårt patientunderlag är boende i Enköpings kommun, Håbo kommun och i södra Heby, tillsammans ca 72 000 invånare. Lasarettet har också ett länsuppdrag inom vissa områden med patienter från hela Uppsala län. Vår verksamhet Medicinavdelning 1 är en del av verksamhetsområde medicin vid Lasarettet i Enköping. Vårt uppdrag är att vårda patienter med diagnos/er inom det internmedicinska området med huvudinriktning mot kardiologi. De flesta av våra patienter läggs in via akutmottagningen och vi arbetar tätt tillsammans med Akademiska sjukhuset för att upprätthålla ett fungerande flöde. Till avdelningen hör även mag-tarmmottagningen som är en liten enhet med uppdrag att utföra endoskopiska undersökningar och där det även finns en läkarmottagning och sjuksköterskemottagning. Verksamhetsområde medicin består även av medicinavdelning 2 med diagnoser inom det internmedicinska området med huvudinriktning mot stroke, medicinmottagning, rehabiliteringsenhet, lasarettsansluten hemsjukvård och intermediärvård. Ditt uppdrag Vi söker två biträdande avdelningschefer till medicinavdelning 1. Ni är direkt underställda avdelningschefen. Som team arbetar ni i nära samarbete med närmaste chef, andra avdelningschefer, biträdande avdelningschefer, avdelningarnas bemanningsassistenter, patientsäkerhetssamordnare, kvalitetssamordnare och läkare inom verksamhetsområde medicin. Ni som biträdande chefer på avdelningen är chef över cirka 40 anställda fördelade på undersköterskor och sjuksköterskor. Ni driver utvecklingen inom avdelningen tillsammans med avdelningschef och avdelningens nyckelpersoner, kollegor och i enlighet med verksamhetens övergripande mål. Förutom personalansvar har du även ansvar att säkerställa ”rätt” bemanning för att tillgodose verksamhetsområdets uppdrag och ekonomiska mål. En viktig del är att arbeta med innehåll i våra flöden, identifiera kompetensbehov och individuella utvecklingsområden. Du leder och stimulerar dina medarbetare och ger dem förutsättningar för delaktighet och att ta ansvar. Kliniskt arbete på 50% ingår i tjänsten. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller legitimerad undersköterska. Du bör ha aktuell erfarenhet från somatisk sluten- och/eller öppenvård. Meriterande är om du har tidigare chefserfarenhet samt erfarenhet av förändringsarbete. Din kompetens Som person är du initiativtagande, kvalitetsmedveten och har god samarbetsförmåga. Du är drivande, har helhetssyn och är lugn, stabil och kontrollerad i stressituationer. Vidare har du en god kommunikationsförmåga och är lyhörd samt beaktar verksamhetens policy och riktlinjer. Viktigt är också att du har förmåga att coacha medarbetarna, fatta beslut samt kan prioritera och delegera. Du är öppen för nya arbetssätt och dina beslut är välförankrade i verksamheten. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och tidigare erfarenhet. Vi erbjuder Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som biträdande avdelningschef och en tillsvidareanställning inom din grundprofession. Tjänsterna är 100% och förlagda dagtid måndag-fredag. Lön och tillträdesdag enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/). Vill du veta mer? Har du frågor om tjänsten eller verksamheten är du välkommen att kontakta Avdelningschef Hanna Wettermark, 0171-418 522 Facklig kontakt Vårdförbundet nås via växeln 0171-418 000, Kommunal-Madicken Koch, 0171-418 101 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kan komma att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.