Arbetsbeskrivning

Vi söker en HR-Partner som spelar en viktig roll i att stödja vår fortsatta tillväxt och framgång samt som oss, ser medarbetarna som vår största tillgång. Som HR-Partner hos oss arbeta du operativt och strategiskt inom HR med chefsstöd, rekrytering, organisationsutveckling, arbetsrätt, rehab, administration. Du kommer vara en del av ett team med två andra HR kollegor och två Utbildningskoordinatorer. Vi har nära samarbete i gruppen där vi både stöttar och lär av varandra med en positiv approach. Vi vill att du ska vara en del av vårt team i Stenungsund under ett vikariat på 11 månader och vi erbjuder eget kontor i en härlig miljö.

Vi är ett kemiföretag med ca 300 anställda som tillverkar PVC, Lut, saltsyra, vätgas. Vi strävar efter en flexibel organisation med hög förändringsbenägenhet. Vi tror att med gemensamma mål och värderingar skapas förutsättningar för att få engagerade och kompetenta medarbetare, med möjlighet till personlig utveckling och därigenom en trygg anställning. Vi skapar personlig utveckling genom utbildning och intern rörlighet. Företaget tror på ett öppet och ärligt klimat där alla utvecklas genom regelbunden kommunikation och återkoppling till varandra i en trevlig atmosfär.

Huvudsakliga ansvarsområden som HR-partner:

• Ansvara för rekryteringsprocessen från kravprofil, annonsering till intervju/ referenstagning och kontraktsskrivning.
• Administrera anställda i våra HR system; SAP SuccessFactors,Tidrapportering FLEX, Lönesystem AGDA, Rehabsystem Medhelp.
• Chefstöd till 25st lokala chefer som du har regelbundna avstämningsmöten med.
• Arbetsrätt: Informera, förhandla och samarbeta med våra fyra lokala fackliga organisationer inom PTK och LO.
• Chefsstöd och koordinera rehab processen.

Din bakgrund och dina egenskaper:

• Högskole- eller universitetsutbildning inom HR området är ett krav.
• Några års arbetslivserfarenhet inom HR och det är meriterande om du arbetat med kvalificerat HR arbete.
• Du är en noggrann och strukturerad person som är trygg i att arbeta agilt där du kan anpassa dagarna efter behov.
• Trygg i att arbeta i olika HR system, meriterande om du arbetat med SAP SuccessFactors och FLEX HRM tidredovisningssystem.
• God förmåga att bygga relationer och kommunicera på svenska samt engelska med alla inom organisationen.
• Du tar självständigt initiativ och skapar bra samarbeten genom att vara hjälpsam och prestigelös.
• Meriterande med förhandlingserfarenhet.

ANSÖKAN

Skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem https://careers.inovyn.com

Vi frågor om ansökan kontakta: [email protected]

Sista ansökningsdag: 15 december 2024