Arbetsbeskrivning

På EY får du chansen att bygga en karriär som är lika unik som du. Vi stödjer din resa mot att bli ditt bästa professionella jag. Vi erbjuder globala möjligheter, ny teknik och en inkluderande kultur. Och vi räknar med din röst och ditt perspektiv för att hjälpa oss att bli ännu bättre. Bli en del av EY och bygg en unik upplevelse för dig själv och en bättre affärsvärld för alla.

Har du en stark lönebakgrund inom outsourcing? Gillar du driva projekt för att nå nya mål och att jobba i ett team där man tillsammans ansvarar för ett bra resultat och ett gott arbetsklimat? Då vill vi hälsa dig välkommen till EYs löneteam.

Din roll som Manager inom Global Payroll

I rollen som Manager inom lön blir du en viktig nyckelperson i vårt team. Du kommer att ansvara för dina egna kunder samt stötta mer juniora konsulter i teamet med allt som rör lönearbetet och våra förbättringsprojekt. Har du en god förståelse för globala löner, internationella anställningar eller expertlöner ser vi positivt på detta. I rollen kommer du driva interna projekt för att öka kvalitet och lönsamhet på hela teamets kunder.

Kvalifikationer för tjänsten

• Du har minst 8 års erfarenhet av självständigt lönearbete
• Du besitter goda grundkunskaper inom lön och har vana att tolka och tillämpa kollektivavtal
• Du är flytande i engelska och svenska i tal och skrift
• Erfarenhet av att tolka och följa kundavtal och fakturering av dess tjänster
• För att få de bästa förutsättningarna att lyckas i den här rollen har du goda systemkunskaper i Hogia lön plus

Vi ser gärna att du också har

• Kunskaper i Flex HRM Time och Travel
• Erfarenhet av globala löneaktörer
• Vana att prioritera mellan projekt och uppgifter
• Erfarenhet av att bygga och vårda kundrelationer
• Kunskap inom incitamentsprogram / RSU hantering
• Tidigare ledande roll inom lön är meriterande då rollen även inkluderar operativ ledning av personal
• Erfarenhet av att skapa offerter och avtal

Egenskaper för att lyckas i rollen

• Du är strukturerad och gillar ordning och reda
• Du är en motiverande lagspelare som gärna hjälper övriga teammedlemmar när de behöver stöttning och hjälp.
• Trivs med förändringar då vi kommer att förändra och utveckla vår löneprocess
• Vill hjälpa andra med din kunskap och är serviceinriktad
• Självständig och innehar en stark problemlösningsförmåga

Vad EY erbjuder dig

• Kontinuerligt lärande: Du utvecklar tankesätt och färdigheter som hjälper dig att navigera in i framtiden.
• Framgång så som du definierar den: Vi ger dig verktygen och flexibiliteten, så att du kan göra skillnad på ditt sätt.
• Transformativt ledarskap: Vi ger dig insikter, coachning och självförtroende för att bli den ledare som världen behöver.
• Inkluderande kultur: Du kommer att accepteras för den du är och få möjlighet att använda din röst för att hjälpa andra att hitta sin.

Läs gärna mer om vad EY kan erbjuda dig på Karriärsidan, i sociala medier och på Karriärbloggen.

Vill du ta nästa kliv i din karriär med oss?

Då är du varmt välkommen att söka tjänsten. Skicka in din ansökan senast den 5 januari 2025. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Notera att om du skickar in din ansökan under vår vinterledighet (20 dec – 5 januari) kommer din ansökan hanteras först efter detta.

Vid frågor om tjänsten kontaktar du Åsa Bergström på [email protected]. Vid frågor om rekryteringsprocessen kontaktar du Simon Aspler på [email protected]. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Observera att en bakgrundskontroll kommer att genomföras som en del av rekryteringsprocessen.

På EY främjar vi en inkluderande miljö och stöttar våra medarbetares olikheter. Med vårt fokus på mångfald uppmuntrar vi ansökningar från kandidater med olika bakgrunder. Om du är i behov av särskilt stöd eller anpassning under rekryteringsprocessen, vänligen kontakta vårt rekryteringsteam på [email protected] och låt oss veta hur vi kan stötta dig på bästa sätt. Läs mer här.

EY | Building a better working world

På EY arbetar vi varje dag för att uppfylla vårt syfte "Building a better working world" och skapa långsiktigt värde för våra kunder, medarbetare och samhället i stort.

Med stöd av data och teknik bygger vi förtroende på finansmarknader och hjälper våra kunder att växa och utvecklas.

Vi samarbetar inom våra tjänsteområden revision, redovisning, affärsrådgivning, skatt, strategi och transaktioner, så att vi kan ställa bättre frågor för att hitta nya svar på de komplexa utmaningar som världen står inför i dag.

Shape your future with confidence. Join EY today!