Arbetsbeskrivning

Är du intresserad av Försvarsmaktens personaltjänst, krigsförbandsutveckling och insatsverksamhet? Trivs du med stort eget ansvar och vill lösa varierande arbetsuppgifter i ett högt tempo? Vill du stödja Flygvapnet och dess förband i den tillväxtresa som väntar där personaltjänst blir avgörande kan detta vara tjänsten för dig! OM BEFATNINGEN Tjänsten är placerad på Flygstabens personalavdelning som består av både civila och militära medarbetare. Här arbetar chefer, specialister och generalister inom personal och HR-området. Vissa arbetar internt mot Flygstaben som förband och andra mer övergripande mot hela Flygvapnet. Som Stabsofficer personaltjänst på personalavdelningen utvecklar du personaltjänsten i Flygvapnet och på Flygstaben. Du kommer att delta i försvarsplaneringsarbete för Flygvapnet i allmänhet och Flygstaben i synnerhet genom att vara Flygvapnets kontaktyta mot OPL J1 och mot Flygvapnets förband. Du kommer även personalplanera inför och delta i Flygstabens och Flygvapnets övningsverksamhet. I övrigt handlägger du andra ärenden så som krigsförbandsutveckling, insatsverksamhet och krigspersonaltjänst. I och med Flygvapnets tillväxtresa och NATO-anslutning förväntas du utveckla arbetssätt, metoder och processer inom personalområdet. Avdelningen har ett väldigt gott samarbetsklimat. KVALIFIKATIONER • Officer (OF3) alternativt Specialistofficer (SO8) • Förståelse för personaltjänst • God förmåga att uttrycka dig på svenska, i såväl tal som skrift • Goda kunskaper i engelska, i såväl tal som skrift • B-körkort MERITERANDE • Kunskaper i Försvarsmaktens personal- och kompetensförsörjningssystem • Kunskaper om personaltjänst inom Försvarsmakten • Erfarenhet av arbete med personal- och HR-frågor • Erfarenhet av stabsarbete PERSONLIGA EGENSKAPER Vi söker dig som är ansvarsfull, noggrann och har en god förmåga att vara sammanhållande för större projekt. Du har en god social kompetens och har lätt för att ta kontakt med människor. I ditt arbete kommer du att verka såväl operativt som mer strategiskt och övergripande. I vardagen krävs även att du är driven och lösningsorienterad samt flexibel, detta då vi verkar i en dynamisk organisation som kan skifta karaktär. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och kompetens kommer att värderas högre än grad vilket möjliggör kravunderskridande. ÖVRIGT Anställningsform: Officersbefattning. Tillsvidareanställning. Tidsbegränsad placering (1-3) år i enlighet med FM rörlighetsavtal kan tillämpas för redan antälld personal.  Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Uppsala Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse Lön och förmåner: Enligt kollektivavtal, eventuellt löneanspråk anges i ansökan Upplysningar om befattningen Har du frågor? Kontakta Mj Marcus Ekengren som nås via växeln på telefonnummer 08-788 75 00. Fackliga företrädare OFR/O ​Lars-Olof Wretling OFR/S ​Caroline Nilsson SACO ​Borka Medjed Hedlund SEKO ​Jan Salomonsson Samtliga nås via växeln på telefonnummer 08-788 75 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 2024-12-12. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Flygstabens första och största uppgift är att stödja flygvapenchefens ledning av samtliga flottiljer och skolor i flygvapnet i alla nivåer av konfliktskalan. Flygstaben utvecklar, planerar, genomför och utvärderar order och direktiv ställda av flygvapenchefen. Flygstaben består av cirka 350 medarbetare. Flygvapnet organiserar och utbildar flyg-, bas- och ledningsförband och har i uppdrag att bevaka och skydda Sveriges luftrum. Det är ett uppdrag som pågår dygnet runt, året runt, för att säkerställa Sveriges integritet. Inom flygvapnet arbetar cirka 5100 medarbetare, civila och militära. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras och att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.