Arbetsbeskrivning

Till vår kund söker vi en erfaren HR-konsult för att stärka och utveckla organisationens HR-funktion.

Uppdragsbeskrivning

Vår kund är ett energibolag som verkar i en bransch i snabb transformation. Företaget står inför betydande utmaningar kopplade till talangförsörjning, digitalisering, effektivisering samt att skapa en attraktiv arbetsplats.

Nuvarande HR-struktur, processer och leveranser behöver både förstärkas och utvecklas. Ditt uppdrag är att ta ett helhetsansvar för deras verksamhetsnområden i vilka ingår Ekonomi & Finans, Digital Utveckling, Kundcenter, energilösningar&Innovation, Kommunikation&Varumärke samt Strategi&Hållbarhet.

Ansvaret omfattar både operativt och strategiskt arbete samt säkerställa att organisationen kan hantera dagens utmaningar och stötta, speciellt i förändringsarbetet de står inför.

Organisationen som du ska stötta räknar ca 120 medarbetare och 17 chefer. Samtliga är placerade i Lund. HR organisation består av en chef, två HR BPs, två rekryteringsspecialister, två lönespecialister, två administrativa roller och en säkerhestsyddschef. Vår kund samarbetar nära deras Hälsa&Säkerhet organisation som finns placerad ute i verksamheten.

Skallkrav

• Akademisk utbildning inom perosnal/ekonomi/arbetsrätt eller annan relevant akademisk utbildning
• Minst 8-10 års relevant HR erfarenhet, både från det operativa arbetet som täcker samtliga HR områden från rekrytering, utveckling till avveckling. Erfarenhet av årliga årshjulet och good förståesle för Comp&Ben området. God erfarenhet av arbetsmiljöarbetet och relevanta arbetsmiljöprocesser
• Relevant erfarenhet för att driva strategiska och utvecklingsprojekt inom HR
• En stark kompetens inom arbetsrätt och stark vana att förhandla enligt MBL och LAS
• Erfarenhet av att stötta chefer och ledningsgrupper på ett affärsdrivet, värdeskapande och proaktivt sätt
• Dokumenterad erfarenet av förändringsledning och kulturutveckling är ett krav
• HR rapportering, KPI framtagning&uppföljning
• Självgående, strukturerad, initiativtagande och kan identifiera sig med våra värderingar som hjälper oss att tillsammans ta ansvar, agerar modigt och är engaagerade
• Hög kommunikationsförmåga både mot ledningsgrupper/ chefer och medarbetare
• Hög förmåga av både muntlig och skriftlig kommunikation, svenska är ett krav, engelska meriterande

Din ansökan

Låter rollen intressant och passande? Ansök i så fall omgående för vi intervjuar löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Vi kan enbart ta emot och bearbeta din ansökan genom att du registrerar ditt CV i vår portal. Med avseende på GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via e-post. Varmt välkommen med din ansökan! Uppdraget är en del av Quest Consulting personaluthyrning.

Om oss

Quest Consulting är ett auktoriserat konsultbolag med kollektivavtal, försäkringar, friskvård och tjänstepension. Vi är specialiserade inom IT, Teknik, HR, Administration och Ekonomi. Vår målsättning är att vara din personliga samarbetspartner och just därför är det så viktigt för oss att arbeta efter våra kärnvärden där våra ledord är att vara Personliga, Nyskapande och Professionella.