Vår vision
Västerhaninge Montessoriskola ska vara det självklara valet för elever och personal samt en pedagogisk förebild för andra skolor. Vi ska vara en skola där alla elever blir sedda, är trygga och känner lust till kunskap och lärande samt når sina mål.
Vi är en liten skola som ligger i centrala Västerhaninge och med närhet till pendeltåg och bussar.
Kamratskap, trivsel och trygghet
På Ugglan arbetar vi utifrån Maria Montessoris tankar om att barn vill, kan och har en inneboende lust att lära. Varje barn är unikt och har rätt att utvecklas på sina villkor. På Ugglan får barnen ta del av ansvaret för sitt lärande genom att aktivt delta i planering och utvärdering. Frihet att välja aktivitet och möjlighet att arbeta ostört i egen takt är två av de viktigaste förutsättningarna i pedagogiken. Det ger arbetsro och gör det roligare att lära. Ugglan är en liten skola med ca 100 elever och 17 stycken personal med olika utbildningar där alla känner alla och med många vuxna som ser varje barn och deras behov. Under gemensamma aktiviteter umgås eleverna över åldersgränserna. Här får barnen vara barn lite längre. Vi har också en tillhörande fritidsverksamhet.
Ugglan har många aktiviteter där barn och vuxna möts. Vid skolstart anordnas en pizzakväll på skolgården för förskoleklassens familjer. Höstens Halloweenfest är en höjdpunkt för många elever och för dem som är sugna på skidåkning anordnas en familjeresa till Romme varje vinter. Fritids anordnar olika typer av aktiviteter och vernissager där stolta elever får visa sina föräldrar teckningar och annat de gjort under terminen.
Nu söker vi en idrottslärare som kan kombinera tjänsten mellan idrotten och fritidsverksamheten. Vi önskar att den sökande har behörighet i idrott och hälsa. Du ser, utmanar och stödjer våra elever i deras kunskapsutveckling för att nå så långt som möjligt. Tjänsten riktar sig mot elever i åk F-6 i idrott samt fritidsverksamheten. Du kommer att ingå i ett arbetslag som du arbetar tätt ihop med och du kommer att ha ett nära samarbete med skolans lärare och övrig personal. Vi strävar efter att all pedagogisk personal har gemensamma studiedagar där samtliga medarbetare är en del av det samlade kvalitetsarbetet.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och följande kompetenser:
Intervjuer sker löpande, och tillträde är 2025-01-01. Eventuellt kan 6 månaders provanställning tillämpas.