Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och ställa om till den nya socialtjänstlagen och utveckla det tidiga stödet till unga i Södertälje kommun?

Vi söker nu en enhetschef och ledare till ”Stöd till unga” där fältverksamheten, stödcentrum, kuratorerna på Södertälje ungdomsmottagning, brottsförebyggande samordnare samt en samordnare för platssamverkan ingår.

Ledarskap i Södertälje

Som chef hos oss skapar du motivation för uppdraget hos medarbetarna med fokus på kommunens unga och deras behov. I ditt ledarskap har du förmågan att omsätta den politiska inriktningen till verksamhet med hög kvalitét som är lätt tillgänglig för våra ungdomar. Du kommunicerar mål, riktning och skapar delaktighet i arbetet genom att uppmuntra och tillvarata goda idéer. I ditt ledarskap ger du dina medarbetare ett professionellt stöd och möjligheter till utveckling. Du är en självklar förebild och en god ambassadör för kommunen. Ditt ledarskap utgår från vår värdegrund samt de krav och förväntningar vi ställer på dig som chef och ledare i Södertälje kommun.


Uppdraget

Som enhetschef för Stöd till unga kommer du vara med och leda utvecklingen av enheten och området i linje med den kommande socialtjänstlagen med krav på tillgänglighet, planering och evidensbasering. Vår vision är att verksamheten kommer att breddas och utvecklas, därför är en del av uppdraget att identifiera nya arbetssätt och strukturer för att bättre möta Södertäljes ungas behov. Din motivation och tilltro till samverkan är nyckeln i en lyckad verksamhetsutveckling där socialtjänstens myndighetsdelar, skola och polis, andra myndigheter samt civilsamhälle och föreningsliv är självskrivna samarbetspartners. Du är också en central del i kommunens POSOM arbete där du har ett samordnande ansvar för introduktion och utbildning i POSOM:s ledningsgrupp


Vem är du?

Vi söker dig som drivs av att leda utvecklingsarbete och som kan entusiasmera medarbetarna och skapa kreativ verksamhet med fokus på Södertäljes ungas behov. Du tycker att det är intressant att undersöka resultat och kvalitet i din verksamhet för att kunna analysera och utveckla arbetet. Du förstår vikten av omvärldsbevakning av de frågor som du ansvarar för, Vi söker dig som kan arbeta självständigt och flexibelt för att nå uppsatta mål. Du brinner för att tillsammans med dina kollegor i ledningsgruppen skapa en lättillgänglig och kunskapsbaserad verksamhet. God organisationsförmåga kommer att underlätta ditt arbete, du förväntas kunna hantera olika typer av administrativa stödsystem i din roll.

Vi söker öven dig som har erfarenhet av arbetsledning samt är utbildad socionom eller motsvarande. Du har också flera års erfarenhet av socialt arbete riktat mot barn och ungdomar. Vi ser gärna att du har erfarenhet av förebyggande arbete samt myndighetsarbete och/eller behandling. Erfarenhet av arbetsledning i verksamheter med delat huvudmannaskap är meriterande då detta ingår i tjänsten, likaså ledning i utvecklingsarbeten. Har du erfarenhet av POSOM eller krisledningsarbete är även detta meriterande.

Personliga egenskaper:

- Förebild

- Visionär

- Tydlig och strukturerad

- Kommunikativ

- Ser sammanhang och ta ansvar för helhet

Krav:

- Socionomutbildning eller utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig

- Minst 5 års arbete i verksamhet för unga

- Minst 3 års erfarenhet av arbetsledande funktion och minst 2 års erfarenhet av arbetsgivarroll/chefsskap

- Erfarenhet av arbete i politiskt styrd verksamhet

Meriterande:

- Erfarenhet av att leda i förändring

- Ekonomi- och budgetansvar

- Meriterande att man har erfarenhet från flera verksamhetsområden inom socialtjänsten eller andra närliggande verksamhetsområden

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.


Vi erbjuder dig

Anställningen är en tillsvidareanställning som idag innebär ansvar för 16 medarbetare. Du ingår i en ledningsgrupp där du tillsammans med resultatområdeschef och övriga enhetschefer driver utvecklings- och samverkansfrågor. Din huvudarbetsplats kommer vara Holmfastvägen 31, men några av dina medarbetare är lokaliserade på andra ställen.

Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt. Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du bl.a. trygga anställningsvillkor, ett generöst friskvårdsbidrag, flexibilitet vad gäller arbetstid och arbetsformer samt möjlighet att byta semesterdagstillägget mot extra lediga dagar. Vi har även ett stort utbud av utbildningar och kompetenshöjande insatser för dig som ledare.

För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: https://www.sodertalje.se/formaner
Som chef hos oss får du ta del av våra utvecklingsinsatser för chefer. Du kommer att utmanas i ditt ledarskap för att växa som ledare, stärka dina förmågor att engagera dina medarbetare, se utmaningar ur nya perspektiv och reflektera över ledarskapsfrågor kopplat till Södertälje kommuns värdegrund.


Välkommen till oss!

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.