Arbetsbeskrivning
Arbetsbeskrivning
Randstad söker just nu tekniska projektledare för konsultuppdrag hos Siemens Energy i Finspång. Detta är en unik möjlighet att bli en del av en global ledare inom energiteknik, där du kommer att spela en nyckelroll i att driva projekt som bidrar till en hållbar framtid. Som projektledare på Siemens Energy kommer du att arbeta i ett dynamiskt team som värdesätter samarbete, teknisk excellens och kontinuerlig utveckling.
I dessa roller kommer dina ansvarsområden att variera mellan en rad spännande projekt, men generellt sett kommer du att ansvara för att planera, genomföra och övervaka projekt relaterade till energilösningar, inklusive men inte begränsat till R&D och produktutveckling. Du kommer att leda tvärfunktionella team, hantera budget och tidsplaner, genomföra riskbedömningar samt säkerställa att projekten uppfyller kvalitetsstandarder och kundförväntningar.
Vi söker kandidater med en utbildning som högskoleingenjör, civilingenjör, projektledning eller ett närliggande område, tillsammans med erfarenhet av projektledning och då gärna inom energi- eller tillverkningssektorn. En dokumenterad erfarenhet av att leda projekt från start till slut, god kunskap om projektledningsmetoder samt färdigheter i verktyg som Microsoft Project eller liknande programvara är meriterande. Effektiva kommunikations- och interpersonella färdigheter är också viktiga. Vi värdesätter individer som är proaktiva, lösningsorienterade och har starka analytiska förmågor, samt de som trivs i samarbetsinriktade miljöer.
att vara konsult
Randstad Professional är karriärpartnern som hjälper dig att hitta rätt jobb, brinna för det du gör och utveckla din karriär. Som konsult hos oss får du konkurrenskraftig lön, förmåner och kollektivavtalade villkor. Din konsultchef, som alltid finns nära till hands, ser till att du får varierande och utvecklande uppdrag på olika företag, inom olika branscher. Med tillgång till ett brett utbud av möjligheter, ett stort globalt nätverk och vår utpräglade specialisering är vi din vägledande partner som hjälper dig att bygga en givande karriär.
om randstad professional
Randstad Professional är specialiserade inom kvalificerade yrkesroller och är en del av Randstad, en global ledare för talanger med visionen att vara världens mest rättvisa och specialiserade talangföretag. Med huvudkontor i Nederländerna verkar Randstad på 39 marknader och har cirka 40 000 medarbetare. Genom detta globala nätverk i kombination med en stark lokal förankring kan vi erbjuda ett stort utbud av varierande och utvecklande uppdrag och tjänster för dig som är akademiker eller specialist. Som en partner för talanger och genom vår utpräglade specialisering hjälper vi dig att att säkra rätt jobb, utveckla relevant kompetens och hitta tillhörighet i arbetslivet.
Ansvarsområden
- Planera, genomföra och övervaka projekt relaterade till energilösningar, exempelvis:
- R&D.
- Produktutveckling.
- Leda tvärfunktionella team, hantera budgetar och tidsramar.
- Genomföra riskbedömningar och säkerställa att kvalitetsstandarder uppfylls.
- Kommunicera projektstatus och resultat till intressenter.
Kvalifikationer
- Utbildning som högskoleingenjör, civilingenjör, projektledning eller ett närliggande område
- Erfarenhet av projektledning, helst inom energi- eller tillverkningssektorn.
- Kunskap om projektledningsmetodologier.
- Erfarenhet av projektledningsverktyg (t.ex. Microsoft Project).
- Stark kommunikations- och interpersonell förmåga på svenska och engelska.
Om företaget
Randstad
På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential.Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.