Vill du vara med och utveckla framtidens äldreomsorg tillsammans med oss? Är du drivande, har en god ledarförmåga,ett stort engagemang och en vilja att bidra till att våra boende får en kvalitativ vård och omsorg? Då är du vår nya kollega!
Vad innebär jobbet som Gruppledare på Norlandia Äldreomsorg?
Du är förebild och värdegrundsbärare, arbetar för en enhetlig och stark sammanhållen arbetsgrupp på våningsplanet. Du ingår i enhetens lokala lednings- och kvalitetsgrupp. Du är en del av arbetsgruppen och har schemalagda pass i omsorgen. Exempel på arbetsuppgifter som gruppledare är: egenkontroller, du är drivande i att kvalitetsarbetet fortskrider enligt plan, administrera in- och utflytt, följa upp SoL insatser och dokumentation i systemet. hålla i planmöten m.m. Hör av dig för att få veta mer.
Om Stora Rospiggens äldreboende
Norlandia Stora Rospiggen har 80 ljusa och moderna lägenheter i fyra plan, utrustade med stora anpassade badrum, pentry och specialanpassade sängar. Varje avdelning har kök, matsal/vardagsrum och uteplats. I våra gemensamhetsutrymmen umgås vi, intar måltider och genomför aktiviteter. På varje våning finns det rymliga balkonger för att enkelt ta en nypa luft och blicka ut över omgivningarna och innegården. I vår utemiljö erbjuder vi utevistelse och utomhusaktiviteter.
För mer information om vårt äldreboende besök www.norlandia.se/norlandia-aldreomsorg/stora-rospiggen-norlandia-aldreboende
Vi erbjuder dig:
Vem söker vi?
För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som vill göra skillnad och vill bidra till att skapa ett Gott Liv – Varje dag för våra boende. Du ska trivas med att samarbeta med andra samt ha en förmåga att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och delar vår värdegrund.
Vi söker dig som har:
Vi är ett familjeägt företag som erbjuder spännande arbetsplatser från Boden i norr till Malmö i söder. I dagsläget driver vi ett 50-tal äldreboenden med huvudkontor i Stockholm och ett ekonomi- och lönekontor i Skene. Våra ledord Gott liv - varje dag innebär att våra medarbetare arbetar nyfiket, engagerat och uppmuntrande där den boendes individuella behov och önskemål ständigt är i fokus.
Övrig information
Anställningsform: tillsvidare
Omfattning: 75%+25%enligt överenskommelse,
Tillträde: Snarast
För uppdraget gäller:
Provanställning: vi tillämpar 6 månaders provanställning
Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Sista ansökningsdag:2024-01-31
Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta:
Verksamhetschef: Tanja Kravinskaja
Telefon: 010-761 33 70
E-postadress: [email protected]
Varmt välkommen med din ansökan!