Arbetsbeskrivning

Vi söker undersköterskor till hemvård och äldreomsorg i Hjo kommun. Var med och skapa en meningsfull vardag för Hjo kommuns äldre och deras anhöriga genom att bli en del av avdelningen vård och omsorg. Vi erbjuder varierande arbetsplatser där kompetensutveckling och delaktighet står i fokus. Tillsammans med dina kollegor spelar du en central roll för att driva verksamheten framåt varje dag. Oavsett vilken enhet du arbetar på är vår målsättning att vården och omsorgen präglas av närhet, mänsklighet och trygghet. Vi använder modern välfärdsteknik för att underlätta och förbättra vardagen för både våra äldre och våra medarbetare. Hjo kommun är känd för sin anrika stadspark och sina natursköna omgivningar vid Vätterns strand, vilket gör det till en attraktiv plats året runt. Du som undersköterska har förmånen att arbeta vid grönskande områden. Här får du en arbetsplats med närhet till det mesta vår vackra trästad har att erbjuda. Du har enkel tillgång till andra boenden, kollegor och stadshus, samt möjligheter Som anställd hos oss har du förmån att leasa en cykel via jobbet och kan även ta del av rabatterade gymkort hos lokala gym. Vi avsätter 6% av din lön till tjänstepension samt ett aktivt lönearbete. Dessutom arrangerar vi friskvårdsaktiviteter och erbjuder friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. ARBETSUPPGIFTER Vi söker undersköterskor både till hemvård och särskilt boende. Arbetsuppgifterna varierar beroende på vilken enhet du är placerad på. I din ansökan kan du ange önskemål om arbetsplats. Längst ner i annonsen hittar du länkar som du kan kopiera för att läsa mer om respektive verksamhet. Oavsett enhet erbjuder vi personcentrerad omvårdnad och stöd, där vi assisterar med dagliga aktiviteter såsom personlig hygien, påklädning, måltider och mobilisering. Du kommer att administrera läkemedel enligt ordination från sjuksköterska och utföra insatser på delegation från fysioterapeut och arbetsterapeut. Som undersköterska dokumenterar och rapporterar du hälsotillstånd och genomförda åtgärder samt deltar i vårdplanering och uppföljning av vårdinsatser. Din roll innefattar också aktiv samverkan med anhöriga, kollegor och andra vårdgivare för att säkerställa att våra äldre får en meningsfull, trygg och stimulerande vardag. Du bidrar aktivt till att skapa en positiv och trygg boendemiljö. Arbetstider varierar beroende på arbetsplats men vi arbetar med turer där arbetstiden är spridd över dag, kväll och helg. Vi kan komma att rekrytera till dagverksamhet och nattjänst ifrån det här urvalet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har godkänd undersköterskeutbildning och har ansökt om skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen. Det är meriterande om du har kunskap inom demensvård och geriatrik samt erfarenhet av arbete inom äldreomsorg, särskilt boende och/eller hemvård. Du behöver ha förmåga att sätta dig in i våra digitala system och dokumentationsverktyg, vilket kräver att du kan kommunicera väl både muntligt och skriftligt på svenska. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ser gärna att du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter samt ser möjligheter i förändringar. Du är effektiv i ditt arbete med andra, lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående samt anstränger dig för att hitta lösningar. I din yrkesroll är du trygg och du har ett genuint intresse för att stötta människor i deras vardag. Vi hoppas att du vill skapa framtidens vård och omsorg tillsammans med oss. Länkar till våra enheter: Hemvård: https://hjo.se/globalassets/dokument/vard-och-omsorg/broschyrer-vard-och-omsorg/hemvarden-i-hjo-kommun.pdf Sigghusberg: https://hjo.se/stod-och-omsorg/aldre/boende-och-korttidsvistelse/sarskilt-boende/sigghusberg/ Villa Rosell: https://hjo.se/stod-och-omsorg/aldre/boende-och-korttidsvistelse/sarskilt-boende/villa-rosell/ Sjöryd: https://hjo.se/stod-och-omsorg/aldre/boende-och-korttidsvistelse/sarskilt-boende/sjoryd/ ÖVRIGT Rekryteringsprocess: Vi tar emot ansökan via vårt rekryteringsverktyg Visma Recruit, se länk. Du behöver inte skriva ett personligt brev utan besvarar istället frågor i ansökan och fyller i ditt CV. Rekryteringspartner, kontaktar aktuella kandidater för en första intervju. Kandidater som går vidare får möjlighet att träffa rekryterande chefen och besöka arbetsplatsen. Urval och tillsättning sker löpande utefter behov och att erforderliga beslut fattas. Vi undanber extern hjälp med annonsering och tillsättning av den här tjänsten