Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Stadsrevisionens uppdrag är att granska kommunens verksamhet. Granskningen sker på uppdrag av kommunfullmäktige som utser förtroendevalda revisorer. Dessa ansvarar för att pröva om kommunstyrelsen, nämnderna och bolagsstyrelser bedriver verksamheten på ett ändamålsenligt och ekonomiskt effektivt sätt. Revisionskontoret arbetar på uppdrag av de förtroendevalda revisorerna. Vi är Sveriges största kontor inom kommunal revision, sett till antalet anställda och mängden granskning vi gör. Idag har kontoret 31 medarbetare. Vårt kontor ligger i centrala Göteborg. På revisionskontoret arbetar du med frågor som berör många människor. Du deltar i samhällsutvecklingen genom granskning som ligger till grund för förändring, diskussion och beslut på högsta politiska nivån i kommunen. Arbetet är stimulerande, omväxlande och ger djup kännedom om kommunens olika verksamheter. Du arbetar med kunniga och engagerade kollegor samt har täta kontakter med de förtroendevalda revisorerna. Du har också kontakter med både politiker och tjänstepersoner i kommunen. Vi vill att vår organisation ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. ARBETSUPPGIFTER Revisionskontorets granskningsarbete är organiserat i två revisionsavdelningar. Viss granskning genomförs i projekt och kvalitetssäkras av en samordnare. Vi söker nu en chef till avdelningen Välfärd, utbildning och boende. Som chef ingår du i revisionskontorets ledningsgrupp och är direkt underställd revisionsdirektören. I din roll förväntas du medverka aktivt i kontorets samlade utvecklingsarbete. Vi genomför i stort sett all verksamhetsrevision själva medan redovisnings¬revisionen utförs av upphandlade revisionsfirmor. Som chef för avdelningen Välfärd utbildning och boende har du personal- och arbetsmiljöansvar för 10 revisorer. Uppdraget innebär att du ansvarar för att samordna, planera, kvalitetssäkra och rapportera den årliga revisionen av 14 nämnder och 11 bolag i staden. Du befinner dig nära avdelningens granskningsarbete och har en tät och löpande dialog med dina medarbetare. I uppdraget ingår också att samordna kontorets löpande avstämningar med förtroendevalda revisorer. Du har stora möjligheter att påverka hur revisionsuppdraget ska utföras och du arbetar i nära samverkan med chefen för den andra revisionsavdelningen och med samordnaren för projektgranskningar. Tillsammans verkar ni för att verksamheten styrs mot de uppsatta målen i revisionsplanen. På revisionskontoret har du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi arbetar ständigt med att utveckla våra arbetssätt och metoder. Du har även möjlighet att medverka i utvecklingen av den kommunala revisionen på nationell nivå. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har minst 3 års högskoleutbildning inom exempelvis statsvetenskap, offentlig förvaltning, ekonomi eller annan relevant inriktning. Du har goda kunskaper inom samhällsvetenskaplig metod och kvalificerat analys- och/eller utredningsarbete. Erfarenhet av revision är ett krav. Det är meriterande om du har arbetsledande erfarenhet samt erfarenhet av arbete inom kommunal verksamhet. Du är van att arbeta med höga krav på leveranssäkerhet och stringens. Du uttrycker dig väl i tal och skrift, är resultatinriktad och kan prioritera. Följande kompetenser ingår i Göteborgs stad ledarkriterier; analytisk, förändringsorienterad, förmåga till helhetssyn, kunna påverka andra och socialt säker. Dessa kriterier kommer därför att vara av särskild vikt i urvalsarbetet. Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. Du ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Du kan överblicka det egna ansvarsområdet samt sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Du visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Som person har du god självinsikt, är lyhörd samt har hög kapacitet och integritet. Du är tydlig i din kommunikation, samarbetsinriktad och skapar goda relationer med andra genom ett positivt och flexibelt förhållningssätt. Du är socialt trygg, står för fattade beslut och kan förmedla obekväma budskap när det behövs. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten kan innebära krav på säkerhetsprövning. ÖVRIGT Ansökan ska kompletteras med ett CV och ett personligt brev. Referenstagning kommer att göras för slutkandidaterna. Hos oss får du en arbetsgivare som främjar lika rättigheter och möjligheter oavsett bakgrund eller yrkeskompetens, en trygg anställning och meningsfulla arbetsuppgifter. Du får goda semester villkor, friskvårds bidrag, cykel bidrag samt andra rabatter och erbjudanden.