Tillsammans - för kvinnans bästa hälsa genom livet. Verksamheten på kvinnokliniken på vrinnevisjukhuset omfattar benign slutenvårdskirurgi, dagkirurgi, gynekologisk mottagning, mödrahälsovård för östra länsdelen, elektiva kejsarsnitt för hela länet samt en förlossningsavdelning med cirka 2 300 förlossningar per år. Vi förlöser från graviditetsvecka 29. Neonatalavdelning finns inom sjukhuset. Mödrahälsovården är organiserad inom kliniken. Den gynekologiska mottagningen har cirka 13 000 besök per år, vi har mottagningsoperation, samt sjukvårdande behandling och specialmottagningar för bland annat infertilitet, inkontinens och abort. På kliniken arbetar totalt cirka 200 personer. Vi söker dig som tillsammans med medarbetare och ledning vill utveckla och leda BB/ gynavdelningens gynekologisk slutenvård! Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Läs gärna om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Ditt ledarskap utövas nära verksamheten, i ett parledarskap med nuvarande vårdenhetschefen på BB/Gyn. Ditt fokusområde blir den gynekologiska slutenvården, detta förutsätter också ett nära samarbete med vårdenhetschefen inom gynekologiska öppenvården, MLA och övriga chefer. Dagligen ansvarar du för en kontinuerlig dialog med medarbetarna kring patient- och arbetsmiljöfrågor. I huvudprocessledningen för gynekologi ingår också MLA som är en viktig part i de medicinska sakfrågorna. Uppdraget innebär ett från verksamhetschef delegerat ansvar för enhetens medarbetare, arbetsmiljö, utveckling, kvalitet samt ekonomiska resultat. Du kommer att vara en del i det strategiska arbetet på kliniken genom olika forum, förstalinjechefs möten, huvudprocesslednings-och ledningsmöten. En viktig del i ditt uppdrag är att samverka med kvinnokliniken på universitetssjukhuset för att ge kvinnorna i länet den bästa vården. Om dig Vi söker dig som trivs i rollen att leda och utveckla verksamheten inom kvinnosjukvården med inriktning mot gynekologi. Du har vårdrelaterad utbildning och arbetslivserfarenhet inom sjukvård. Det är meriterande om du har tidigare ledarerfarenhet samt genomgått någon form av ledarutvecklingsprogram. Saknar du ledarskaps utbildning kommer vi att erbjuda detta. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper. Du har god samarbetsförmåga samt förmåga att leda och skapa engagemang och delaktighet i arbetsgruppen. Dessutom är du en tydlig kommunikatör både muntligt och skriftligt. I ditt ledarskap sätter du upp mål på kort och långt sikt, tar initiativ, sätter igång aktiviteter, har tålamod och uppnår resultat samt har en god förmåga att organisera, strukturera och strategiskt långsiktigt driva verksamheten. Kliniken är ISO certifierad, att vara kvalitetsmedveten och noggrann är viktiga egenskaper. Ansökan och anställning Tjänsten är ett tidsbegränsat chefsuppdrag under fyra år. Din grundanställning är på heltid och tillsvidare i ditt grundyrke vid kvinnokliniken, vrinnevisjukhuset.  Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.