”Projektledare – en mångfacetterad roll i ett föränderligt landskap”. Så beskriver Johan sin roll som projektledare på Fellowmind. Projektledarollen är under ständig förändring/förädling i samarbete med kund, kollegor och leverantörer. Tillsammans skapar vi, med hjälp av verktyg & metodik etc., förutsättningarna för att excellera i vår ambition att hjälpa våra kunder på deras digitaliseringsresa.
Rollen som projektledare har därmed också förändrats och det är en del av det som förhoppningsvis sporrardig som blir vår nästa projektledare.
Om tjänstenI rollen som projektledare arbetar du tätt med hela projektorganisationen, både med det egna teamet och kundens. Det gäller att från start börja bygga upp ett förtroende hos kunden, vilketgörs genom bra framdrift, god ordning och tydlig kommunikation.
Projektledaren har det övergripande ansvaret för projektet avseende framdrift, uppföljning och resultat. Därtill får projektledaren stöd med planering och uppföljning av det vi kallar strömledare samt lösningsarkitekter inom projektet.
”Idag använder jag mer mycket mer av min tid till att säkerställa att teamet har rätt förutsättningar på plats för att kunna utföra sin områdesexpertis och gemensamt styra oss mot målet. Det gäller att kunna vara inlyssnande och coachande, må det vara kring resursbrister, nya delprojekt, förändringar av scope eller tidplan. Utmaningarna behöver hanteras och det på tid, budget och med kvalitet. ” - menar Johan.
Vi söker dig som:Det är meriterande om du har erfarenhet av en agil projektmetodik alternativt att du har ett stort intresse för att lära dig det. Givetvis är det även en fördel om du har en bakgrund inom Dynamics 365 F&O eller AX som det hette tidigare, men du kan likväl komma från annat ERP (till exempel NAV/Business Central, Jeeves, M3, Visma, IFS, SAP) alternativt någon ISV/3:e parts-lösning.
Det praktiskaStart: Gärna så snart som möjligt, men vi har förståelse för att du har uppsägningstid att ta hänsyn till.
Omfattning: Heltid, kontorstider, men vi är givetvis flexibla och utgår från att det ska fungera för alla parter.
Placering: På något av våra kontor i Malmö, Göteborg, Helsingborg, Halmstad, Jönköping eller Stockholm. Resande är en naturlig del av rollen för att vara på plats ute hos kunder.
Rekryteringsprocessen kommer bestå av telefonintervju, djupintervjuer, test och referenstagning. Vi tillämpar löpande urval och läser alla ansökningar löpande.