Som Underhållschef förväntas du säkerställa och förbättra tillgänglighet i produktionsutrustningen, och som en del i detta driver du vidareutvecklingen av det förebyggande underhållsarbetet. Till din hjälp har du 9 medarbetare som du också har personalansvar för. Du rapporterar till Teknisk Chef.

Dina övergripande arbetsuppgifter:

• Driva den fortsatta utvecklingen av det förebyggande underhållsarbetet
• Säkerställa säkerhet vid underhållsaktiviteter och i produktion
• Leda och utveckla underhållsgruppen och gruppens medarbetare
• Samverka med leverantörer av utrustning och tjänster
• Säkerställa tillgång på reservdelar
• Medverka i förbättringsprojekt
• Utvärdera KPI:er för underhåll och i anslutning till det planera åtgärder
• Hantera fakturor

Meriterande om man har erfarenhet av API Pro

Kvalifikationer

• I rollen som Underhållschef är det ett krav att du har erfarenhet av underhållsarbete i en producerande verksamhet med höga tillgänglighetskrav. En mekanisk (gärna elektromekanisk) bakgrund är starkt meriterande.
• Du vill gärna vara med och utveckla arbetssätt och metoder, och du är van att agera tillsammans med kolleger och medarbetare i den praktiska verksamheten.
• Vi ser gärna att du har praktisk erfarenhet av LEAN-konceptet.
• Din datorvana är god, och du ser underhållsystemet som ett självklart hjälpmedel och verktyg i arbetet.
• Som ledare är du tydlig och kravställande samtidigt som du är stöttande och uppmuntrande. Du är bra på att samarbeta, och du är lyhörd och kommunikativ.
• Du behärskar svenska i tal och i skrift, och har goda kunskaper i engelska.

Har vi väckt ditt intresse?

Vi tar inte emot ansökningar via mail, utan du söker enkelt med ditt CV eller din LinkedIn-profil på wise.se. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Om du går vidare i processen kommer du inom några dagar att få genomföra två arbetspsykologiska tester. Testerna görs tidigt i processen eftersom vi vill säkerställa ett objektivt, fördomsfritt och rättvist urvalsarbete. Vill du veta mer om vårt tillvägagångssätt, läs mer här – https://www.wise.se/fordjupningar/kompetensbaserad-rekrytering/

Har du frågor om processen eller rollen? Kontakta ansvarig rekryteringskonsult Saba Solomon på [email protected]. Vi intervjuar löpande så rollen kan tillsättas före sista ansökningsdatum.

Varmt välkommen med din ansökan!