Vill du vara med på en resa utöver det vanliga?
Viva Bemanning är ett snabbt växande, prisbelönat bolag som söker efter förstärkning för att kunna ta nästa steg i utvecklingen. Vi har vårt ursprung inom vårdbemanning, men har det senaste året skapat en bemanningsavdelning som fokuserar på IT. Vi har en upparbetad konsult- och kundbas där fokus handlar om att matcha det aktuella behovet med rätt kompetens. Av den anledningen söker vi nu en konsultchef som är redo att driva affären framåt med en avtalad option att tillträda som teamledare, affärsområdeschef och partner/delägare inom 1-2 år om uppsatta resultat uppnås.
Som konsultchef hos Viva Bemanning har du helhetsansvar över bemanningsprocessen, från att identifiera behov till att boka ut konsult och allt som sker därefter. Du arbetar med såväl uppsökande av nya konsulter som relationsbyggande av befintliga, där du skapar tillväxt genom att rekrytera och bemanna med nya konsulter. I rollen arbetar du resultatorienterat med fokus på att regelbundet stärka och växa din konsultpool ute hos uppdragsgivare. Rollen kräver ett stort affärsfokus där du verkar för att skapa långsiktiga relationer med såväl kandidater som våra kunder. Du skapar förståelse för deras behov och önskemål för att kunna erbjuda skräddarsydda lösningar. Därtill initierar och genomför du prospektering för att hitta nya potentiella kunder och du bokar samt deltar i möten för att presentera Vivas tjänster och skapa affärsrelationer.
Med tanke på rollens breda karaktär får du stor möjlighet att sätta din prägel på dina processer. Som konsultchef hos oss erbjuds du stor möjlighet att utvecklas inom ett expansivt företag, med god tillväxt och höga mål. Du ges stort eget ansvar och har goda möjligheter att påverka både din egen och företagets utveckling.
Vem vi söker
Vi söker nu en Konsultchef som vill vara med och etablera den nystartade IT-avdelningen på allvar. Avdelningen har fortsatt formbara grunder skapade och personer som arbetar deltid på avdelningen, men behöver på sikt en ansvarig person som kan sätta en än mer stabil grund att växa på.
I rollen förväntas du kunna ta egna initiativ, komma med tips och feedback samt vara trygg i dig själv. Du ska, tillsammans med oss, utveckla affären och skapa ett effektivt arbetssätt som främjar bemanningen av det aktuella affärsområdet. Dina centrala arbetsuppgifter kommer vara:
Efter levererat resultat kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter dessutom bestå av:
Din profil
Vi tror att du som söker tjänsten har relevant arbetslivserfarenhet och/eller utbildning, som helst är inom IT och/eller bemanning/rekrytering av IT-personal Vi värdesätter om du är en person som tycker det är roligt med mycket ansvar och är bra på att ta egna initiativ. För att klara av rollen uppskattar vi även om du besitter nedan egenskaper:
· Du är social, glad och kommunikativ
· Du är professionell, inkluderande och lyhörd
· Du är målstyrd, högpresterande och bra på att förhandla
· Du är självgående och flexibel
Avslutningsvis vill vi att vår nästa medarbetare är en person med sunt förnuft som brinner för utveckling och gemenskap och som alltid eftersträvar kvalité.
Vad vi erbjuder
· 6 månaders provanställning följt av ev. tillsvidareanställning
· Grundlön + bonusmöjligheter
· Tjänstepension vid tillsvidareanställning
· Friskvård 5000kr vid tillsvidareanställning
· Fri tillgång till psykologhjälp vid behov
· Ett centralt beläget kontor i Sundbyberg alternativt Enköping fyllt med härliga kollegor!
Förväntad arbetsstart: Önskad start är 2024-10-01 alternativt enligt överenskommelse.
Placeringsort: Sundbyberg alternativt Enköping (eventuellt delvis distans för rätt person).
Ansökan
Vi behandlar alla ansökningar vartefter de kommer in och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Vänta inte med att söka!
Vi ser fram emot din ansökan!
Skicka ansökan