I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Avfalls och VA-avdelningarna Teknikförvaltningen är den del av Region Gotland som får allra mest uppmärksamhet i våra lokala medier. Våra frågor engagerar många, både medborgare, besökare och aktörer, däribland näringslivet. Under lång tid har vi drivit ett proaktivt arbete för att berätta om det vi gör, om pågående förändringar och om positiva resultat. Rollen som kommunikatör är avgörande i detta utvecklingsarbete. Som kommunikatör tillhör du både avfallsavdelningen och VA-avdelningen. Du blir anställd av avfallsavdelningen och delar din arbetstid mellan de två olika avdelningarna. Vill du ha en omväxlande roll i en spännande region? Då kanske tjänsten som kommunikatör är något för dig. Dina arbetsuppgifter Rollen som kommunikatör varvar strategiska frågor med operativa uppgifter. Som avdelnings-kommunikatör bidrar du aktivt till att utveckla verksamheten tillsammans med avdelningarnas ledning. Du arbetar specifikt med utvecklingen av de båda avdelningarnas kommunikation, i linje med teknikförvaltningens mål. Du driver arbetet med att ta fram och utveckla avdelningarnas kommunikationsårshjul och kommunikation som stärker verksamhetens utvecklings- och förändringsarbeten. Tillsammans med förvaltningens två andra kommunikatörer säkerställer ni att regionens kommunikationspolicy och förvaltningens kommunikationsstrategi följs. I rollen ingår att vara ett operativt stöd i den interna och externa kommunikationen, på alla nivåer inom VA- och avfallsavdelningarna. Det inbegriper att ge stöd i kontakter med media och allmänhet, beställa, producera och publicera innehåll i våra kanaler samt arrangera studiebesök, pressträffar, med mera. En viktig del av arbetet är att samverka med teknikförvaltningens kundtjänst. Avdelningarna arbetar för närvarande med tre kampanjer, för en hållbar vattenförbrukning, för att minska avfallet i samhället och underlätta för bättre sortering av avfallet, samt minska mängden främmande avfall i avloppen. Teknikförvaltningens kommunikatörer har ett nära samarbete, arbetsfördelar kommunikationsarbetet inom förvaltningen, och stöttar även i regionövergripande kommunikation. Vem är du? Vi söker dig som har högskoleutbildning inom media, kommunikation, journalistik eller annan för anställningen relevant utbildning. Du har några års erfarenhet av arbete som kommunikatör och tidigare medievana. Vi ser gärna att du har arbetat med att stödja chefer och ledning i kommunikationsfrågor. Det är även meriterande om du erfarenhet av kommunikationsarbete i offentlig verksamhet, gärna inom verksamhet med stort medialt intresse. Vidare är det meriterande om du har kunskap/erfarenhet av förändringskommunikation samt av arbete med hållbarhet inom miljö och/eller jämlikhet. En förutsättning för arbetet är att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och mycket goda kunskaper i svenska och engelska. Vi ser gärna att du har kunskap i fler språk. B-körkort är ett krav för tjänsten. Du är en kreativ och skicklig kommunikatör som kan producera olika typer av innehåll för olika kanaler. Du har en god förmåga att anpassa både form och budskap utifrån behovet hos våra målgrupper. Du bör ha kunskap om lagstiftning kopplat till kommunikationsområdet, såsom informationssäkerhet, GDPR, klarspråk och upphovsrätt. Som kommunikatör träffar du många människor och har många kontakter, både externt och internt. Det är viktigt att du har känsla för service, att du skapar goda relationer och att du har lätt för att samarbeta. Utöver formella krav lägger vi stor vikt vid de personliga egenskaper som anses betydande för rollen.  Om teknikförvaltningen Som en del av Region Gotland förvaltar och utvecklar teknikförvaltningen infrastruktur med hög driftssäkerhet och inriktning mot ett hållbart samhälle. Vi erbjuder även försörjningstjänster för Region Gotlands verksamheter. Tillsammans arbetar vi med medborgare, näringsliv och regionens verksamheter i centrum. Om Region Gotland Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/ Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.  Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.