Beskrivning Vi söker nu en förvaltningsekonom till kultur- och fritidsförvaltningen som ersättare för vår omtyckta kollega som går vidare till nytt uppdrag. Vår verksamhet innefattar en stor bredd, bland annat idrottsanläggningar, fritidsgårdar, musik- och kulturskola, bibliotek, offentliga arrangemang, barn- och ungdomskultur och konsthall. Tjänsten är placerad på förvaltningens centrala administration där verksamheten fungerar som stöd till nämnd, förvaltningsledning och enheterna inom frågor som rör utveckling/utredning, nämndadministration, kommunikation, ekonomi och HR. Arbetsuppgifter Rollen som förvaltningsekonom är en stödfunktion där du förväntas bidra till att verksamheterna uppnår uppsatta mål och skapar förståelse i organisationen för hur ekonomi, personal och kvalitet hänger samman. Du arbetar utifrån en helhetssyn på kultur- och fritidsförvaltningens uppdrag med fokus på mål- och resursplan och verksamhetsplan. Som förvaltningsekonom ska du ge ett verksamhetsnära kvalificerat och professionellt ekonomistöd till förvaltningens chefer. Du kommer bland annat att arbeta med löpande budget, uppföljningar, prognos, bokslutsarbete samt analys av verksamhet/ekonomi. Du förväntas vara aktiv i omvärldsbevakning och har möjlighet att driva och utveckla ekonomiprocesser inom förvaltningen. Du arbetar självständigt på förvaltningen men ingår i ett nätverk med övriga ekonomer inom kommunen. Du får också möjlighet att ingå i olika former av samverkan både inom förvaltningen samt med kommunens övriga förvaltningar. Du är föredragande i ärenden rörande ekonomi för kultur- och fritidsnämnden. Kvalifikationer Vi söker dig med universitets- eller högskoleutbildning inom ekonomi i kombination med några års erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete, gärna med erfarenhet från en politisk styrd organisation. Vi ser att du är en person som har förmåga att tänka övergripande och som ser kopplingen mellan mål, ekonomi och genomförande. Du har förmåga att se ekonomiska konsekvenser av olika beslut och projekt. Du har god analytisk förmåga samt kan arbeta självständigt och ta egna initiativ. Du har en god förmåga att kommunicera ekonomiska frågor på ett tydligt och inspirerande sätt samt en förmåga att skapa goda relationer. I samarbetet med andra är du nyfiken, lösningsinriktad och prestigelös. Ekonomiarbetet är ofta starkt tidsstyrt och ställer därför stora krav på din förmåga att snabbt sätta dig in i frågeställningar, prioritera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt, se sammanhang och hantera tidspress. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Villkor Intervjuer är planerade till v. 34-35. Rekryterande chef har semester 8 juli-6 aug och finns tillgänglig för frågor via telefon 2-5 juli samt 7-9 aug. Övrig tid under ansökningsperioden besvaras frågor via mejl.   Krigsplacering Om du söker en tjänst hos oss som omfattas av krigsplacering kommer du få information om det i samband med din anställning. Övrigt Vänersborgs kommun - attraktiv och hållbar i alla delar, hela livet. Våra värdeord: Levande, attraktiv, hållbar - tillsammans Olika är normen! Hos oss är mångfald positivt, alla är vi olika och det är en tillgång. Vi arbetar även aktivt med att skapa ett hållbart arbetsliv och därför har vi rökfri arbetstid på alla våra arbetsplatser. Kommunen nyttjar vår tids möjligheter att ge nya medarbetare en introduktion direkt vid start! Är du nyfiken på att prova introduktionen redan nu och få veta mer om hur vi arbetar i Vänersborgs kommun? Starta http://introduktion.vanersborg.se/ genom att välja avsnitt och skriv in ditt namn för att få ett diplom efter genomförd introduktion. Ditt namn registreras ingenstans. Är du nyfiken på att veta mer om oss som arbetsgivare och vilka förmåner vi erbjuder - surfa in på vårhttp://jobb.vanersborg.se/ och sidan https://www.vanersborg.se/naringsliv-och-arbete/arbetsmarknad/jobba-i-vanersborgs-kommun . Kontaktuppgifter till din fackliga organisation hittar du https://www.vanersborg.se/naringsliv-och-arbete/arbetsmarknad/fackliga-organisationer . Kommunen har gjort aktiva val i denna rekrytering och vill därför inte bli kontaktade med erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp/kompetensförmedling.