Lekstorpsskolan är en F-9 skola som ligger i natursköna Gråbo och har för närvarande ca 410 elever. Skolan är organiserad i arbetslag, där arbetslagen är navet i organisationen vilket ger stora möjligheter till att förändra och påverka. Arbetslagen arbetar i nära samarbete med elevhälsan och ledning med fokus på undervisning, stöd och trygghet och där vi arbetar för att skapa en god lär- och arbetsmiljö för våra elever. Skolan har engagerad personal där skolutveckling och eleven står i centrum. Det finns goda förbindelser mellan Lerums kommun och Göteborg. ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär arbete i särskild undervisningsgrupp årskurs 7-9, med uppdrag att undervisa och stötta elever med skolarbete, hitta struktur i skolan med mera. Du kommer att ha ett nära samarbete med undervisande lärare, övriga i arbetslaget, speciallärare/specialpedagog i verksamheten samt vårdnadshavare. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har utbildning eller erfarenhet av att arbeta i en särskild undervisningsgrupp med bland annat elever som har en NPF diagnos. (neuropsykiatriska funktionsvariationer) Elever behöver en tydligt struktur och mycket stöd i både det social och kunskapsmässiga. Vi söker dig som är stresstålig och kan hantera utmanande och komplexa situationer på ett lugnt sätt. Är du insatt i läroplaner, ämnesplaner och rådande kunskapskriterier så är det meriterande. Eleverna i särskild undervisningsgrupp kan behöva andra metoder för att inhämta kunskap. Att dramatisera för elever kan till exempel vara en metod. Har man utbildning eller erfarenhet av dramatisering så är det meriterande. Vi ser att du har goda kunskaper i att möta elevers olika behov, god förmåga att skapa goda relationer och motivera elever i deras skolarbete och livssituation. Du har god organisationsförmåga och är förtrogen med digitala läromedel/kompensatoriska hjälpmedel. Vi söker dig med ett positivt förhållningssätt och som kan bidra till ett gott arbetsklimat och samarbete med såväl elever, vårdnadshavare som kollegor. Vi ser gärna att du har ett tydligt och medvetet ledarskap som utformar en öppen och trygg lärandemiljö. ÖVRIGT Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi är cirka 3 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att erbjuda god service och skapa välfärd för kommunens cirka 42 000 invånare. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi vill främja en god arbetsmiljö där det går att kombinera arbete, föräldraskap och fritid. Vi erbjuder förmåner så som friskvård och personalvårdprogram. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i t.ex. systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.