Vill du jobba kreativt och med en stor bredd av arbetsuppgifter? Nu söker Teknik- och fastighetsförvaltningen en verksamhetsutvecklare till enheten Ekonomi, Kansli och Utveckling. Du kommer att vara en del av förvaltningens gemensamma utvecklingsteam som arbetar med verksamhetsutveckling. Teamet med sina olika kompetenser har som uppdrag att utveckla och effektivisera arbetssätt och skapa bättre förutsättningar för våra medarbetare i deras vardag. Vi har ett stort fokus på utveckling där vi kombinerar verksamhetsnytta med digitalisering och är därmed ett viktigt stöd för verksamheten. Hos oss får du vara delaktig i att driva verksamheten framåt. Genom att använda data som en strategisk resurs kan vi fatta beslut, styra utvecklingen, förbättra verksamheter och tjänster. Det innebär även att förutsättningar skapas för att nyttja teknik som artificiell intelligens och automatisering vilket bidrar till att vi blir mer effektiva och mer anpassade till användarnas och invånarnas behov. Vi tror på tillit och frihet under ansvar. Det innebär att du själv planerar din arbetsdag, har flextid och möjligheten att viss del av tiden arbeta på distans. Vill du läsa mer om förvaltningen? https://www.vasteras.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/forvaltningar/teknik--och-fastighetsforvaltningen.html ARBETSUPPGIFTER Ditt uppdrag blir att fånga verksamhetens utvecklingsbehov och ta fram konkreta digitala lösningar som skapar mervärde för organisationen och medarbetarna och som passar in i helheten. Du kommer både på egen hand och tillsammans med andra driva och genomföra utveckling av digitala lösningar vilket innebär att du ständigt behöver lära dig nya saker både vad gäller metoder, teknik och digitala verktyg. Det kan vara ett IT-system, en e-tjänst, en app i mobilen eller annan teknisk lösning. Vi fungerar även som ett stöd för förvaltningen vid kravställning inför upphandlingar av IT-system samt skapar förutsättningar för vår utveckling inom IoT, Öppna data, informationsförvaltning med mera. Utvecklingsteamet håller även ihop och utvecklar förvaltningens systemportfölj på en övergripande nivå. Din roll kan också innebära förvaltning av våra egenutvecklade tjänster och flöden (som mestadels är utvecklade i Microsoft Power Platform). KVALIFIKATIONER För att trivas i rollen ska du kunna omsätta verksamhetens behov och vara drivande av utveckling som leder till ett effektivare arbetssätt. Du har förmågan att förstå och förmedla komplicerade flöden. Vi tror att du med din erfarenhet och förståelse för hur olika digitala lösningar kan användas smartare blir en viktig pusselbit i vårt team. Din utbildningsbakgrund är inom relevant område, till exempel inom digitalisering eller IT, alternativt så har du erfarenhet som bedöms likvärdig. Du har goda kunskaper inom datadriven utveckling som t.ex. AI, IoT och Öppna data. Har du dessutom kunskap inom informationsförvaltning så är det positivt. Samverkan är en viktig del för framgång och du har förmågan att inspirera och engagera andra i utvecklingsarbete. Du är kommunikativ i tal och skrift på svenska och har förmåga att anpassa sättet du förmedlar ditt budskap utifrån målgrupp. Genom att vara handlingskraftig strukturerar och driver du dina egna arbetsprocesser från start till mål. Känner du igen dig i beskrivningen? Varmt välkommen med din ansökan. ÖVRIGT Välkommen till Västerås stad - Västmanlands största arbetsgivare. Vi är 11 000 kollegor som tillsammans får en hel stad att fungera. Vi vet att det är i våra möten vi kan göra skillnad, oavsett om det är i våra verksamheter eller digitalt. Därför är vår värdegrund Alltid bästa möjliga möte en viktig del i vårt uppdrag. För att få en stolt och välfungerande stad och nå vår vision om staden utan gränser vill vi också att våra medarbetare ska spegla mångfalden i samhället. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.