Uppsala universitets karriärsystem, Tenure track, ger universitetslektorer rätt att prövas för befordran till professor. Universitetet erbjuder bland annat stöd för vetenskaplig och pedagogisk utveckling, ledarskapsutveckling samt patent- och innovationsstöd. Institutionen för fysik och astronomi är en av Uppsala universitets största institutioner, belägen vid Ångströmlaboratoriet och med nästan 400 personer anställda, varav cirka 100 är doktorander. Institutionen bedriver världsledande forskning och utbildning inom både teoretisk och experimentell fysik och har omfattande samarbete med omvärlden. Forskningen bedrivs inom tio forskningsavdelningar och berör allt från det otroligt små till det extremt stora inom exempelvis energiförsörjning, klimatutveckling, nya material och universum. Hela spektrat av forskning återspeglas även i institutionens kurser och utbildningsprogram. Varje år studerar cirka 2 500 studenter kurser på kandidat- och masternivå vid institutionen. Läs mer på https://www.uu.se/institution/fysik-och-astronomi/. Beskrivning av anställningens ämnesområde Ämnesområdet omfattar teoretisk forskning inom kondenserad materiens fysik som stärker, eventuellt på ett kompletterande sätt, redan befintliga forskningsaktiviteter inom forskningsprogrammet i kvantmateriens teori. De befintliga forskningsaktiviteterna inom programmet innefattar flera samtida områden inom fysik. Särskilt relevanta för denna rekrytering är de stora aktiviteterna som finns kring mekanismer och egenskaper hos okonventionell supraledning, topologiska faser av materia, och det finns även aktiviteter kring okonventionell magnetism i starkt korrelerad materia och fenomen i icke-jämvikt. Utöver en naturlig koppling mellan flera av dessa områden, är ett starkt förenande fokus i forskningen metodiken, där utveckling och användning av konceptuella och effektiva lågenergimodeller för kvantmekaniska mångkroppssystem spelar en central roll. Även om gynnsam samverkan finns med mer materialrelaterad forskning som använder första princip-elektronstrukturberäkningar (framträdande inom det andra forskningsprogrammet på avdelningen), är tonvikten inom programmet för kvantmateriens teori att förstå materiens fysik på en konceptuell och enhetlig nivå. Sammanfattningsvis söker programmet kandidater till en universitetslektorstjänst som kommer att stärka dess nuvarande stora forskningsaktiviteter och/eller vara aktiva inom direkt närliggande områden med tydliga samarbetsmöjligheter, samt stärka dess handlednings- och undervisningsaktiviteter inom dessa områden. Arbetsuppgifter Undervisning, forskning och administration. Till undervisning räknas kursansvar och kursadministration samt handledning av masterstudenter och doktorander. Publicera forskningsresultat i internationellt välrenommerade journaler och presentera forskningsresultat vid internationella konferenser. Ansöka om nationella och internationella forskningsbidrag från externa forskningsfinansiärer inom ämnesområdet och/eller i interdisciplinära samarbeten. Följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet. Aktivt arbeta tillsammans med kollegor för att säkerställa en hälsosam arbetsmiljö. Anställningen kan också inkludera administrativa och ledningsmässiga uppgifter på avdelnings- och institutionsnivå. Behörighetskrav Doktorsexamen i fysik eller direkt närliggande fält. Vetenskaplig och pedagogisk skicklighet eller annan yrkesskicklighet. Det krävs att den pedagogiska skickligheten, den vetenskapliga kompetensen och yrkesskickligheten är relevant för anställningens ämnesområde och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Den sökande ska ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning omfattande tio veckor eller ha förvärvat motsvarande kunskaper. Om det föreligger särskilda skäl kan den högskolepedagogiska utbildningen genomföras under de första två anställningsåren. Dokumenterad förmåga att undervisa på svenska eller engelska om inte särskilda skäl föreligger. Kurser som ges på grundnivå ges vanligtvis på svenska, medan kurser på avancerad nivå och doktorandnivå kan ges på engelska. Stöd kan ges till nya medarbetare som behöver lära sig svenska. Personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl. Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på ”Ansök här” eller se Uppsala universitets hemsida: https://uu.se/jobb/ Ytterligare information Föräldraledighet, deltidsarbete på grund av vård av barn, fackligt uppdrag, militärtjänst eller liknande beaktas som arbetslivserfarenhet och bör anges i meritförteckningen. Uppsala universitetets anställningsordning http://regler.uu.se/dokument/?contentId=92570 Teknisk-naturvetenskapliga fakultetens riktlinjer för anställning https://regler.uu.se/dokument/?contentId=657462 Instruktioner för ansökan om anställning https://www.uu.se/download/18.521b26ff18c42ff37f01105e/1702283640287/Instruktioner för ansökan om anställning 170519.pdf Om anställningen Anställningen är tillsvidare, provanställning kan komma att tillämpas. Omfattningen är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala   Upplysningar om anställningen lämnas av: professor Annica Black-Schaffer, 076-795 06 49, [email protected] Välkommen med din ansökan senast den 2 augusti 2024, UFV-PA 2024/1322. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 600 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.