Vårt erbjudande Vi erbjuder ett viktigt och stimulerande arbete där du dagligen bidrar till Sveriges säkerhet. Vi erbjuder också mycket goda möjligheter till kompetensutveckling. Hos oss finns det friskvårdsmöjligheter som inkluderar träning tre timmar i veckan på arbetstid samt möjlighet att ha balans mellan fritid och arbete. I Försvarsmakten kan du göra skillnad genom dina specifika kunskaper och erfarenheter i en myndighet som försvarar demokratiska principer och vår frihet att leva som vi själva väljer. Vår värdegrund sammanfattas i tre ord; öppenhet, resultat och ansvar.  Vi erbjuder dig spännande och utvecklande arbetsuppgifter som chef för lednings- och samordningssektionen vid avdelningen för krypto och IT-säkerhet. Arbetet kräver förmågan att leda en grupp av erfarna medarbetare inom olika kompetensområden. Vi välkomnar därför människor med olika erfarenheter, kunskaper och egenskaper och strävar efter inkludering och mångfald.  Om enheten Lednings- och samordningssektionen på avdelningen för krypto och IT-säkerhet arbetar med ledning och samordning inom signalskyddsområdet för totalförsvaret. Sektionen ansvarar bland annat för utveckling av totalförsvarets styrande regelverk, skapande av rutiner samt samordning och information. Sektionen ansvarar också för internationella avtal avseende signalskydd vid internationella samarbeten. Uppgifterna sträcker sig över ett brett verksamhetsområde inom signalskydd och omfattar krypto, hantering av röjande signaler, elektroniska certifikat samt aktiva kort. Huvudsakliga arbetsuppgifter Vi erbjuder en chefsroll där du leder en grupp erfarna medarbetare med olika kompetenser inom sektionens ansvarsområde. Arbetet innefattar goda möjligheter att vidareutveckla den egna verksamheten såväl som signalskyddsverksamheten i totalförsvaret. Som sektionschef företräder du också signalskyddet i möten och samverkan inom Försvarsmakten och med andra myndigheter inom totalförsvaret. Kvalifikationer •  Akademisk utbildning, alternativt erfarenhet arbetsgivaren bedömer som likvärdig •  Några års erfarenhet av chef- eller ledarskapspositioner •  God förmåga att uttrycka dig i tal samt skrift på svenska samt engelska Meriterande • Erfarenhet av arbete i Försvarsmakten eller annan statlig myndighet • Erfarenhet kring utformning av regelverk, avtal eller instruktioner • Erfarenhet av Försvarsmaktens säkerhetsregelverk samt säkerhetsanalyser • Erfarenhet inom signalskydd • Erfarenhet av arbete inom elektroniska certifikat eller röjande signaler (Tempest) Personliga egenskaper Vi eftersträvar en arbetsplats bestående av personer med olika kompetenser, erfarenheter och personliga egenskaper som brinner för uppgiften, Sveriges säkerhet samt har en vilja att bidra till arbetsgruppen. Vi söker därför dig som är en god ledare med förmåga att agera relationsskapande. Som sektionschef behöver du även kunna arbeta drivande i arbetet framåt och vara resultatinriktad. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Ovan ställda kvalifikationer ska på begäran kunna verifieras genom intyg, referenser samt arbets- eller urvalstester. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med provanställning om sex månader Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetsort: Stockholm För upplysningar om befattningen eller rekryteringsprocessen kontakta: [email protected], vänligen skriv ”Sektionschef LS” i ämnesraden. Fackliga företrädare Fackliga representanter är Anders Markow för SACO, Roger Ericsson för OFR/O, Katarina Kruse för SEKO samt Maria Ekelund för OFR/S, vilka nås via 08-788 75 00. Varmt välkommen med din ansökan senast 2024-06-13. I ditt CV och personliga brev vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Du ansöker via jobb.forsvarsmakten.se Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Militära underrättelse- och säkerhetstjänsten (Must) är en del av Försvarsmaktens högkvarter i Stockholm. Vi ger regeringen och Försvarsmakten kvalificerade beslutsunderlag om omvärldsutvecklingen och hot mot Sveriges och Försvarsmaktens säkerhet. Vår vision är ”Ett säkrare Sverige i en osäker värld”. Must är en kunskapsorganisation och erbjuder både spännande och för Sverige angelägna arbetsuppgifter. Här arbetar både officerare och civila experter inom olika områden, t ex statsvetenskap, IT, ekonomi, teknik, matematik och HR. En stor del av Must verksamhet omfattas av sekretess och vi ber dig därför att inte berätta att du sökt jobb hos Must för andra personer än dina närmaste. Läs gärna mer om Must och vår verksamhet här Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.