Som Arbetsledare stöttar du projektet Infra 2.0 i sin framdrift. Projektet bemannas av interna resurser och konsulter inom IT samt av verksamhetsspecialister. Som arbetsledare leder du stand-ups och stöttar i arbetssätt och håller ihop arbetet för att tydligare kunna nå målen. Du arbetar som länk mellan projektledaren och teamet som utför arbetet och det kräver att personen har förmågan att på en teknisk nivå förklaras vad som ska göras Liksom en scrummaster fokuserar du på att skapa en miljö där teamet kan arbeta effektivt och nå framdrift i projektet. Vidare tillhandahåller du stöd och vägledning, hanterar eventuella hinder som uppstår under projektets gång och säkerställa att kommunikationen mellan olika parter är klar och tydlig. Arbetsledaren ansvarar också för att säkerställa att projektet följer planen och att resurser används på ett effektivt sätt för att uppnå projektets mål. Genom att ha en överblick över projektet och teamets behov kan arbetsledaren bidra till att maximera projektets framgång. I denna roll som arbetsledare kommer du tillhöra avdelningen IT Infrastruktur och drift. 

Arbetsuppgifter

Som Arbetsledare kommer konsultens arbetsuppgifter bland annat att innefatta:

• Organisera och leda planeringsmöten för projektet
• Skapa och underhålla projektplaner och tidslinjer för att säkerställa att alla arbetsuppgifter genomförs i tid och enligt kraven 
• Ansvara för att hantera ett effektivt team av specialister inom IT för att genomföra projektet
• Tilldela uppgifter, övervaka framsteg och ge feedback till teamet för att nå mål och säkerställa produktivitet
• Arbeta nära projektets intressenter för att skapa sig en överblick och kunna dokumentera projektets behov
• Kunna prioritera för effektiv leverans
• Övervaka och rapportera budgetavvikelser för att hålla projektet inom budgetramen
• Identifiera och övervaka risker
• Aktivt övervaka och hantera risker under hela projektets livscykel för att minimera negativa effekter på projektets framsteg
• Skapa och distribuera rapporter för att kunna följa projektets framsteg och att projektet levererar mot uppsatta mål 
• Övergripande ansvar för att projektet följer de säkerhetsdokument som gäller
• Stödja och uppmuntra till en professionell utveckling för teammedlemmarna
• Skapa en positiv och stödjande arbetsmiljö (utan arbetsmiljöansvar) för teamets medlemmar  

Obligatoriska krav

• Högskole-/universitetsutbildning 120p/180hp inom IT 
• Certifiering inom projektledning eller agil metodik
• Minst 10 års arbetslivserfarenhet under de senaste 15 åren av att ha arbetat arbetsledare och/eller scrummaster 
• Minst 5 års arbetslivserfarenhet under de senaste 15 åren av att ha arbetat som arbetsledare och/eller scrummaster på myndighet eller statligt ägt bolag med höga krav på informationssäkerhet. 
• Minst 5 års arbetslivserfarenhet under de senaste 15 åren av att ha arbetat i minst 2 (fleråriga) större IT- projekt.
• Minst 1 års arbetslivserfarenhet under de senaste 15 åren av att ha arbetat i minst ett (flerårigt) större tekniskt infrastruktur-projekt.

Mervärdeskrav

• Minst 5 års arbetslivserfarenhet från verksamhet med hög skyddsklass involverande kritiska IT-system med hög tillgänglighet och säkerhetskrav
• Minst 2 års arbetslivserfarenhet av förändringsledning i projekt/program och/eller linjeverksamhet inom IT
• Minst 1 års arbetslivserfarenhet av infrastruktur- och transformationsprojekt
• Minst 2 års arbetslivserfarenhet under de senaste 5 åren, av arbete i ett eller flera system kopplat agil projektplanering som Jira, Devops eller annat agilt projektledningsverktyg

Din ansökan

Låter rollen intressant och passande? Ansök i så fall omgående för vi intervjuar löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Vi kan enbart ta emot och bearbeta din ansökan genom att du registrerar ditt CV i vår portal. Med avseende på GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via e-post. Varmt välkommen med din ansökan! Uppdraget är en del av Quest Consulting personaluthyrning.

Om oss

Quest Consulting är ett auktoriserat konsultbolag med kollektivavtal, försäkringar, friskvård och tjänstepension. Vi är specialiserade inom IT, Teknik, HR, Administration och Ekonomi. Vår målsättning är att vara din personliga samarbetspartner och just därför är det så viktigt för oss att arbeta efter våra kärnvärden där våra ledord är att vara Personliga, Nyskapande och Professionella.