Om oss

Vi behöver anställa fler av Sveriges bästa socialsekreterare. På Barn och Ungdom får du ett meningsfullt och utmanande arbete. Vi utför arbetsuppgifter som gör skillnad för våra barn och unga – hos oss är det på riktigt.

Myndighet Placering består av socialsekreterare, säkerhetsplanerar, gruppledare, administratör samt resultatenhetschef. Vi tillhör resultatområdet Barn och Ungdom som innehåller både öppenvård och myndighetsutövande enheter. Barn och Ungdom sitter i gemensamma lokaler ca 10 minuters promenadavstånd från centrum. Målgruppen är barn och ungdomar 0-20 år som är placerade i familjehem, nätverkshem och jourhem.

Vi är mitt i en spännande omställningsfas och anpassar nu verksamheten inom hela Barn och Ungdom till att stödja förhållningssättet inom Signs of Safety. Myndighet Placering och Uppdragstagarenheten som familjehemssekreterarna tillhör kommer att ha ett nära samarbete.

Vi har kontinuerlig grupphandledning och tillgång till direkthandledning samt regelbundna utbildningstillfällen med utgångspunkt i metodiken. Som medarbetare är du vår viktigaste resurs, därför arbetar vi konstant med att utveckla arbetssätt och verktyg för att vi tillsammans ska kunna nå våra utmanande mål och klara vårt uppdrag. Det finns möjlighet att påverka utveckling och utformande av arbetssätt.

Som nyanställd medarbetare erbjuds du en introduktion i verksamheten där du får en överblick över området och arbetsuppgifterna. Du har även ett dagligt och nära stöd i arbetet genom närvarande gruppledare samt att våra medarbetare i de allra flesta ärenden arbetar i team. Varje år kommer du dessutom att omfattas av en strategisk utbildningsplan.

En dag på jobbet

Socialsekreterarens huvuduppdrag på Myndighet Placering är att stötta barn och deras biologiska föräldrar och nätverk, inklusive ensamkommande barn, som har behov av vård i nätverkshem, jourhem och familjehem enligt SoL eller LVU. Socialsekreteraren och familjehemssekreteraren arbetar i ett gemensamt team kring det placerade barnet. Säkerhetsplanerarn är behjälpliga för hela området. Myndighet Placering erbjuder utifrån ett barnperspektiv, gällande lagstiftning och tilldelade resurser barn och deras familjer individuellt utformade insatser så att de får en förbättrad livssituation.

Vem är du?

Personliga egenskaper:
- Vi söker dig som har ett tydligt barnperspektiv.
- Vi ser att du är professionell i din yrkesroll och visar respekt för ditt uppdrag och arbetar utifrån vår värdegrund.
- Du är ansvarstagande, vilket innebär att du tar ansvar för ett arbetsklimat som utvecklar verksamheten.
- Du är engagerad och motiverad och använder din kunskap och dina förmågor för att utveckla verksamheten.

Krav:
- Socionomexamen.
- Goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
- B-körkort.

Meriterande:
- Gärna erfarenhet av socialt arbete med barn/ungdomar.
- Erfarenhet av att ha arbetat med myndighetsutövning.
- Utbildning i Signs of Safety.

Vi erbjuder dig

Vi erbjuder ett meningsfullt och stimulerande arbete i en verksamhet som präglas av hög kompetens, engagemang och gott samarbete!

Socialtjänsten i Södertälje är en stor organisation med goda möjligheter till intern karriärsutveckling, både genom att bredda kompetensen genom olika typer av tjänster och att åta sig utvecklande uppdrag inom sin ordinarie tjänst.

När du jobbat hos oss ett tag kommer du att ha en bred erfarenhet av att möta människor med olika utmaningar, ingen dag är den andra lik! Hos oss finns väl utvecklade rutiner och metoder som kommer att vara ett gott stöd i ditt arbete.

Våra chefer har stor kunskap och erfarenhet av att arbeta med barn och unga. Vi satsar på ledarskapsutveckling för både enhetschefer och gruppledare, vilket skapar goda förutsättningar för ett tydligt och tryggt ledarskap i alla led. Vi tror på ett nära ledarskap och våra chefer uppmuntrar till lärande och utveckling genom hög grad av tillit och ett coachande förhållningssätt.

Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt.

Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du bl.a. trygga anställningsvillkor, ett generöst friskvårdsbidrag samt möjlighet att byta semesterdagstillägget mot extra lediga dagar. Inom vissa verksamheter finns även möjlighet till viss flexibilitet avseende arbetstid och arbetsformer. Vi har ett stort utbud av utbildningar och kompetenshöjande insatser för dig som medarbetare. För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: https://www.sodertalje.se/formaner

Välkommen till oss!

Övrigt

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.