Vill du vara en del av ett team där samarbete och gemenskap är nyckeln till framgång? Då har vi uppdraget för dig! Till vår HR-avdelning söker vi en driven och engagerad HR- & lönegeneralist som inte bara är en mästare på att skapa struktur och ordning, utan också en viktig länk i vårt team där samarbete, kompetens och vardagsglädje är i fokus.  I denna spännande roll kommer du att arbeta med en mix av löneadministration och HR-relaterade frågor. Förutom din roll på HR består teamet av Joanna, HR chef, Emmelie, HR Partner och Kristina, Lönespecialist. Cirka 25 % av din tid kommer att ägnas åt löneadministration där du kommer att hantera den månatliga löneprocessen tillsammans med vår lönespecialist Kristina. Du kommer även vara Kristinas närmaste back-up.  Resten av din tid, cirka 75 %, kommer att fokuseras på olika HR inriktade uppgifter såsom HR administration där statistik och analys av data ingår. Dessutom kommer du jobba med lönebildningsfrågor som innefattar allt från våra lönemodeller, årliga lönerevisioner, lönekartläggningar och fackliga förhandlingar i frågan. Andra områden som kommer innefattas i uppdraget är att aktivt jobba med kompetensmatriser, identifiering av utbildnings- och utvecklingsbehov, genomförande och analys av årliga medarbetarundersökningar, arbete med inkludering och likabehandling, interna utbildningar inom HR/Lön samt stöd till chefer i HR-relaterade frågor. Ett stort fokus för oss just nu är att utveckla och förbättra våra HR- och löneprocesser för att vi ska bli ännu bättre och mer digitala.    Du som söker har någon form av eftergymnasial utbildning, gärna inom HR eller Lön. Du har även tidigare erfarenhet av arbete inom lönebildningsfrågor samt har erfarenhet av att arbeta i lönesystem, föredragsvis Agda PS. Du får gärna ha jobbat med tidredovisningssystem och ha ett intresse för digitalisering och AI. Du behärskar svenska i tal och skrift, har goda kunskaper i Officepaketet, särskilt Excel. För att lyckas och trivas i rollen är du en analytiskt lagd person, du arbetar strukturerat och har en god samarbetsförmåga. Vidare ser vi gärna att du inte är rädd för att ta egna initiativ och att du är förändringsvillig samt har en god portion av humor. Vi välkomnar dig till en organisation präglad av #Vardagsglädje, där vi tror på att trivsel på jobbet är nyckeln till framgång. Fördelarna med att arbeta hos oss inkluderar möjligheten till både professionell och personlig utveckling, en stimulerande arbetsmiljö och konkurrenskraftiga förmåner.  Låter det här som ett uppdrag som skulle passa dig och är du intresserad av att få vara med och utveckla Ballingslöv AB tillsammans med oss? Klicka dig då vidare på länken! Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team! I denna rekrytering använder vi oss utav AlvaIabs personlighetstester för att kvalitetssäkra vår urvalsprocess och säkerställa att vi hittar rätt person för uppdraget. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du därför att få ett mejl utskickat till dig med en länk till ett personlighetstest som du ska fylla i senast sista ansökningsdag. Testet tar ca 12–15 minuter att genomföra.