Om OKQ8 OKQ8 är ett av Sveriges största drivmedelsföretag och vi drivs av att, tillsammans med våra medlemmar och kunder, vara med och påverka hela samhällets omställning till en hållbar morgondag. I Sverige har vi 773 stationer över hela landet och vi erbjuder produkter till industrier, sjöfart, verkstäder och jordbruk. Vi satsar också stort på hållbar energiförsörjning med klimatsmart elavtal, solpaneler och laddning för elbilar och ellastbilar. Läs här om hur det är att arbeta hos oss.

Om rollen Som Product Manager - Depot Charging Solutions inom OKQ8 Mobility Solutions kommer du att vara spjutspetsen för vår strävan mot en mer hållbar transportlösning. Du kommer att vara ansvarig för att driva och leda utvecklingen från ax till limpa och förbättringen av våra produkter, och därigenom forma framtiden för e-mobilitet. Med vår redan etablerade position inom sektorn har vi byggt upp ett av Sveriges största nätverk för publik laddning och erbjuder även skräddarsydda lösningar för företagskunder, både för laddning hemma och på arbetsplatser.

Din roll som Product Manager innebär att du tar oss till nästa nivå av innovation och marknadsföring. Du kommer att ha ansvaret för att introducera nya tjänster såsom Depåladdning för tung trafik och eventuellt EMS (Energy Management System). Dessa tjänster representerar ett nytt kapitel för OKQ8 och din roll kommer att vara av central betydelse för att driva detta område framåt inom OKQ8s Mobility Solutions. I rollen kommer du bland annat att ansvara för att

• Leda utvecklingen och förbättringen av våra produkter för hållbar transport.
• Skapa och implementera produktstrategier för att ta erbjudandet till högre nivåer.
• Samarbeta med flera olika team för att säkerställa en framgångsrik produktutveckling inom e-mobilitet.
• Definiera produktkrav baserat på kundbehov, marknadsförutsättning och best practices.
•  Skapa och utveckla affärsmodeller samt koncept för att maximera affärspotentialen och kundnytta

Om dig

• Arbetat med produktutveckling av fysiska och/eller digitala produkter.
• Några års erfarenhet av e-mobilitet eller liknande bransch (t.ex. inom tung transport, energi, grön teknik, eller exempelvis personbilar, fordonstillverkare, laddoperatörer)
• Erfarenhet av datadrivet beslutsfattande, användning av analyser och kundfeedback för att driva produktförbättringar.
• Akademisk examen inom relevant område, t.ex. ekonomi, ingenjör eller annan relevant teknisk utbildning.
• Flytande i tal och skrift i både svenska och svenska.

Det är meriterande om du har

• Arbetat i en roll som både har en kommersiell och teknisk aspekt.
• Arbetat i en framåtlutande organisation, exempelvis en start/scale-up
• Arbetat i branscher som lastbil, transport, energi eller liknande närliggande branscher.

Som person tror vi att du är proaktiv och driven, tar initiativ och löser problem praktiskt för att leverera resultat. Som en stark lagspelare bygger du relationer med olika team, bidrar positivt till gruppens energi och är öppen för feedback. Din problemlösningsförmåga och analytiska tankesätt hjälper dig att hitta lösningar och kommunicera effektivt. Med din analytiska nyfikenhet använder du datainsikter för att fatta välgrundade beslut och driva kontinuerlig förbättring. Som innovativ tänkare kan du generera och driva innovativa idéer för att vara i framkant inom e-mobilitet.

Har vi väckt ditt intresse? Du söker enkelt med ditt CV eller din LinkedIn-profil på wise.se där du direkt får svara på tre till fem korta frågor. Vi tar inte emot ansökningar per mail.

Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder, åldrar och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation. Om du går vidare i processen kommer du inom några dagar att få genomföra två arbetspsykologiska tester. Testerna görs tidigt i processen eftersom vi vill säkerställa ett objektivt, fördomsfritt och rättvist urvalsarbete. Vill du veta mer om vårt tillvägagångssätt, läs mer här – https://www.wise.se/fordjupningar/kompetensbaserad-rekrytering/. 

Har du frågor om processen eller rollen? Kontakta ansvarig rekryteringskonsult Abdullah Uzunel på [email protected]. Vi intervjuar löpande så rollen kan tillsättas före sista ansökningsdatum. 

Varmt välkommen med din ansökan!