Välkommen till en schysst arbetsplats! Säsongen på kyrkogårdsförvaltningen närmar sig och vi letar efter åtta gymnasieungdomar som vill prova på arbetslivet och hjälpa oss att göra kyrkogårdarna fina i sommar. Du kommer att jobba i ett lag tillsammans med flera arbetskompisar och ha en lagbas som leder arbetet. Lagbasen finns alltid till hands när du behöver hjälp eller har frågor. Sussie är en av de lagbasar som arbetar på kyrkogårdsförvaltningen. Det hon tycker extra mycket om med sitt arbete är man är utomhus om dagarna och får jobba med så många olika saker. ”När man kommer som ny hit möts man av många nya arbetskamrater, en fullutrustad maskinpark och all den utrustning man behöver”, säger Sussie.  Som sommarjobbare hos oss kommer du vara med och sköta om kyrkogårdarna i Västerås. Det gör du genom att bland annat klippa gräs, plantera blommor och rensa ogräs. Du kommer att jobba utomhus i både sol och regn. Såklart ser vi till att du har alla de kläder och den utrustning som du behöver. Du kommer också få en ordentlig genomgång av de maskiner som du kommer använda. Vi erbjuder fyra veckors sommarjobb med start antingen i mitten av juni eller mitten av juli. Med anledning av Arbetsmiljöverkets föreskrifter om minderårigas arbetsmiljö behöver du vara minst 16 år (eller fylla 16 år i år) för att söka.      Kort om Svenska kyrkan och kyrkogårdsförvaltningen: Svenska kyrkan Västerås har ungefär 230 tillsvidareanställda. Därtill kommer säsongs- och timanställda. Svenska kyrkan är en så kallad folkkyrka. Det innebär att den har en demokratisk organisation som är öppen för alla, utan krav på att man måste redogöra för sin tro. Svenska kyrkan Västerås och Västerås pastorat är i princip samma sak. Västerås pastorat är stort, landets näst största faktiskt. Därför har man valt att dela upp pastoratet i fyra geografiska områden. Därtill kommer också ett antal verksamhetsområden och stödfunktioner som fastighet, kyrkogård, ekonomi, personal samt gemensam administration och IT. Svenska kyrkan Västerås är huvudman för begravningsverksamheten i pastoratet. Kyrkogårdsförvaltningens huvuduppgift är att upplåta gravplatser för alla avlidna oavsett trostillhörighet, samt att vårda och underhålla de 23 kyrkogårdarna. Vi arbetar aktivt för att kunna säkerställa att Västerås pastorat är en schysst arbetsgivare. Till vår hjälp har vi bland annat våra hälsoinspiratörer som bidrar till att våra medarbetare mår bra, både fysiskt och mentalt. Under hösten 2017 har också all personal genomgått en obligatorisk utbildning med mål att gå från ord till handling när det gäller likabehandling. I Västerås pastorat råder nolltolerans mot diskriminerande och kränkande behandling. Så välkommen att söka ett schysst jobb med schyssta utvecklingsmöjligheter, schyssta arbetskompisar och förmåner, med möjlighet att bidra till att göra schyssta saker för din omgivning. Läs mer på www.svenskakyrkan.se/vasteras/jobb Inför rekryteringsarbetet har Västerås pastorat tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.