Nyköping Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss! Om oss Fastighetsservice är den del av Region Sörmland som ansvarar för större delen av regionens fastighetsbestånd. I ansvaret ingår förvaltning, drift och byggnation av fastigheterna som har en total omfattning på ungefär 500 000 m². Vår huvuduppgift är att vårda våra fastigheter och att se till att lokalerna är funktionella och ändamålsenliga. Vi söker nu en fastighetsförvaltare för Nyköpings lasarett och Regionkansliet i Nyköping. Dina arbetsuppgifter En fastighetsförvaltare i Region Sörmland har ett övergripande ansvar i utvecklingen av vårt fastighetsbestånd så att de är ändamålsenliga och funktionella för regionens verksamheter. I arbetsuppgiften ingår att inom ekonomiska ramar ansvara för planering, upphandling och genomförande av underhållsprojekt samt är ofta den funktionen som har kontakter med myndigheter och leverantörer. Det är fastighetsförvaltaren som upprättar underhållsplaner, planerar och följer upp om-, till och nybyggnadsprojekt, hanterar servicebehov, myndighetskontroller, försäkringsfrågor, tillsyn och underhållsbesiktningar. Uppgifterna löses oftast tillsammans med andra stödfunktioner i vår egen verksamhet men även tillsammans med andra verksamheter inom regionen. Fastighetsförvaltaren är den som håller ihop samverkan mellan flera funktioner inom vår organisation vad gäller processer och rutiner kopplat till t.ex. projekt- och driftorganisation. Fastighetsförvaltare är hyresgästers kontaktperson i frågor rörande avtal, hyreskontrakt och hyressättning. Regionen Sörmland är mitt i en förnyelse av hälso- och sjukvårdens lokaler med flera om-, till och nybyggnadsprojekt. På Nyköpings lasarett har vi nyligen byggt två nya vårdbyggnader på närmare 20 000 m² och nu pågår ombyggnation i flera plan i befintliga vårdbyggnader. Din kompetens Vi söker dig som har en akademisk utbildning från universitet, högskola eller yrkeshögskola inom fastighetsförvaltning, ekonomi, teknik och har minst 5 års erfarenhet inom fastighetsförvaltning. Vi söker dig som självständigt och strukturerat kan driva arbetet framåt. Du kan prioritera, fatta egna beslut och hålla deadlines. För att du ska bli framgångsrik i rollen måste du ha en positiv inställning och vara en lagspelare. Samverkan sker både inom och utanför vår organisation som kräver att du som söker är ansvarstagande, handlingskraftig, strukturerad, relationsskapande, kreativ och lösningsorienterad. Vidare är du en god kommunikatör i tal och skrift samt är kundorienterad. B-körkort krävs för tjänsten. Inför en eventuell anställning kommer regionen genomföra en bakgrundskontroll som du som sökande behöver acceptera ett genomförandet av. Meriterande är om du som söker har erfarenhet inom offentlig verksamhet och har kunskaper inom upphandling enligt LOU. Vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Placering i Nyköping. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef fastighetsservice, förvaltning Katarina Josefsson, 070-225 85 59. Verksamhetschef fastighetsservice Magnus Andersson, 070-655 74 85. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på fastighetsservice! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2024-04-21. Intervjuer kan komma att ske löpande. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.