Är du en erfaren sjuksköterska som vill få möjlighet att arbeta med de allra minsta patienterna? Neonatalvården på Astrid Lindgrens Barnsjukhus är för dig som vågar testa nya sätt att arbeta. Vi som jobbar med sjuka nyfödda barn har stora visioner och vet vart vi vill. Vi behöver nu bli fler för att visionerna ska kunna förverkligas. Därför söker vi din kompetens, energi och kreativitet till våra tre enheter i Solna, Huddinge och Danderyd. Du erbjuds en individuellt anpassad inskolning som är baserad på dina tidigare erfarenheter och behov. Inskolningen planeras tillsammans med våra utbildningsansvariga som också utser handledarna. ett arbete i en avancerad och högspecialiserad vårdmiljö tillsammans med kompetenta och stöttande kollegor. möjlighet att delta i vårt neonatala ett åriga introduktionsprogram, för dig som inte har den erfarenheten sedan tidigare. Du blir även tilldelad en mentor som du har regelbundna samtal med under det första året på neonatalen. en personlig och strukturerad plan för din personliga utveckling/kompetensutveckling med hjälp av kompetensstegen med en bredd av möjligheter inom Karolinska Universitetssjukhuset. stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll inom vår verksamhet. På Neonatalen kan man stanna ett helt yrkesliv och ändå utvecklas varje dag. Våra medarbetare från både omvårdnad och medicin bedriver tillsammans forskning och utveckling. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig! Om tjänsten OO Neonatologi är en stor verksamhet med ca. 400 medarbetare på våra tre enheter Solna, Huddinge och Danderyd. Våra tre enheter har lite olika inriktningar, men med ett stort samarbete. Solna bedriver intensivvård och har regionsuppdraget för kirurgi och ansvarar för de allra minsta patienterna, i Huddinge vårdas både barn som har behov av intensivvård pga för tidig födsel eller allvarlig sjukdom samt barn som vårdas på familjerum. På Danderyd vårdas barn som har behov av intermediärvård eller familjerum. Vi presenterar gärna våra olika inriktningar om du vill veta mer innan du väljer vilken enhet som lockar dig! Vi arbetar med NIDCAP/Fine som omvårdnadsfilosofi vilket innebär en familjecentrerad utvecklingsstödjande vårdform där omvårdnaden av barnen sker i nära samarbete med föräldrarna. De för tidigt födda och sjuka nyfödda barnen har möjlighet att vara nära sina föräldrar dygnet runt - trots skörhet och stora medicinska behov. Verksamheten har även en egen transportorganisation, ANTS, med rikstäckande uppdrag som bemannas av våra läkare och sjuksköterskor. I dina arbetsuppgifter ingår akut omhändertagande och kvalificerad omvårdnad av det för tidigt födda och sjuka nyfödda barnet och hantering av avancerad medicinsk apparatur. Vi arbetar i tvärprofessionella team och du kommer att leda och aktivt delta i omvårdnadsarbetet enligt gällande rutiner på ett evidensbaserat arbetssätt. Vården inom neonatalverksamheten bedrivs dygnet runt vilket kräver att du kan jobba 3-skift inklusive helger. Arbetstidsmodell: AB med kvarstannade bonus och ATK tid samt individuell schemaläggning. Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll, tar ansvar för din uppgift. Strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. arbetar bra med andra människor. Du relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt samt lyssnar, kommunicerar och löser situationer på ett konstruktivt sätt. är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Har intresse, vilja och förmågan att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Kvalifikationer Krav: legitimerad sjuksköterska med minst två års erfarenhet  Meriterande: Tidigare erfarenhet inom intensivvård eller barnsjukvård Om rekryteringsprocessen Urval kommer att ske fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta därför inte med din ansökan. Är du nyfiken på vad det innebär att arbeta hos oss på neo? Då är du varmt välkommen att hospitera hos oss. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. https://www.regionstockholm.se/jobb