OBS! Sista ansökningsdag har passerat för denna annons. Du kan fortfarande läsa om den, men det går inte längra att ansöka.

Om tjänsten

Besök hemsida wise.se
Omfattning Heltid
Publicerad 2024-03-20

Människor är själva kärnan i Avincis, och vi står nu inför en inspirerande omvälvning där vi tillsammans ska forma en ny, dynamisk HR-funktion under ledning av vår HR Director Nordic. Vi söker en passionerad HR Business Partner som vill vara en central funktion i denna spännande transformationsprocess. Din roll som HRBP blir kritisk som rådgivare för både ledare och medarbetare i Sverige, samt som nyckelperson i utvecklingen av HR-funktionen i nära samarbete med ditt nordiska HR-team.

Vårt HR-team består för närvarande av HR Director Nordic och en HR/Payroll Manager. Nu växer vi och planerar att utöka teamet med två HR Business Partners, en i Norge och en i Sverige.

Din roll som HR Business Partner:

I ditt uppdrag kommer du att vara involverad i allt från den dagliga HR-driften till att leda och implementera HR-projekt och strategier. Vi ser dig som en central aktör i att forma och genomföra vår HR-strategi, och ditt engagemang kommer att vara en nyckel till vår framgång.

Vi söker dig med gedigen erfarenhet inom HR och en beprövad förmåga att navigera genom förändringsprocesser. Din självständighet och förmåga att skapa struktur kommer att vara av yttersta betydelse när vi tillsammans tar oss an resan mot en mer sammanhållen och effektiv organisation.

Din utgångspunkt är antingen på kontoret i Arlanda eller i Östersund. 

Vem söker vi?

För den här rollen söker vi efter en lagspelare som trivs i samarbete och är van vid att hantera olika intressenter. Kommunikation och förmåga att anpassa sig till olika perspektiv är avgörande, då HR fungerar som översättare för globala och nationella strategier samt administration för driften. För att lyckas i rollen ser vi även att du är en person som kan skapa ordning och struktur även i miljöer utan fasta ramar. Du är vidare flexibel och trivs i dynamiska och föränderliga miljöer.

Utöver dessa personliga egenskaper söker vi dig med:

  • flera års erfarenhet från en liknande befattning och arbetsuppgifter
  • en kandidatexamen inom HR eller liknande
  • erfarenhet från en privat verksamhet där du arbetat med förändringsprocesser inom HR. Har du tidigare varit med och utvecklat eller byggt upp en HR-funktion är det starkt meriterande.
  • erfarenhet av att arbetat i en nordisk kontext är starkt meriterande
  • du är flytande i svenska och engelska.

Om Avincis Aviation Group

Avincis är Europas ledande och största Aerial Emergency Service-operatör, med ett uppdrag att rädda liv och skydda samhällen och miljön. Avincis tillhandahåller Aerial Emergency Medical Services (EMS), Aerial Search and Rescue Operations (SAR) och Aerial Firefighting uppdrag (AFF). Avincis är verksamt på global nivå, med hemområden i Spanien, Italien, Norge, Sverige, Portugal och Finland, och med verksamhet i Chile och Moçambique. Avincis räknar med ett team av mer än 2 400 modiga och begåvade yrkesverksamma, inklusive mycket erfarna piloter, besättningar och tekniker som flyger och underhåller en flotta på mer än 200 flygplan. Norden har ca 400 anställda och totalt 20 baser i tre länder och en simulatorsvit och ett träningscenter. I Sverige har vi ca 150 anställda.

Har vi väckt ditt intresse?

I den här rekryteringen samarbetar vi med Wise Professionals. Vi tar inte emot ansökningar via mail, utan du söker enkelt med ditt CV eller din LinkedIn-profil på wise.se där du direkt får svara på tre till fem korta frågor.

Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder, åldrar och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation. Om du går vidare i processen kommer du inom några dagar att få genomföra två arbetspsykologiska tester. Testerna görs tidigt i processen eftersom vi vill säkerställa ett objektivt, fördomsfritt och rättvist urvalsarbete. Vill du veta mer om vårt tillvägagångssätt, läs mer här – https://www.wise.se/fordjupningar/kompetensbaserad-rekrytering/

Har du frågor om processen eller rollen? Kontakta ansvarig rekryteringskonsult Parastoo Afsharian på [email protected].

Varmt välkommen med din ansökan!

Mer info

Omfattning Heltid
Varaktighet Tillsvidare
Antal platser 1
Lön Fast månads- vecko- eller timlön

Sök jobbet

Ansök via arbetsgivarens hemsida

Skicka ansökan

Dela annons