Har du nyligen tagit examen och haft ditt första jobb eller praktik inom analys? Är du intresserad av dataanalys och problemlösning samtidigt som du gillar den kommunikativa sidan av att hålla presentationer och workshops? Ta då chansen att vara med och forma framtiden för finansiell riskhantering inom bankvärden där IT och business möts! OM TJÄNSTEN I rollen kommer du vara ansvarig för att driva arbetet med funktionella krav för en IT-lösning för riskmodellering. Arbetsuppgifterna innefattar att samla in olika typer av data, övervaka kvaliteten på data och se till att slutanvändarna kan använda datan för analysändamål och fatta informerade beslut. Vi söker dig som har goda projektledningsfärdigheter och du bör du trivas med den kommunikativa delen av att diskutera funktionella krav och andra behov i workshops tillsammans med modelleringsteamet och ingenjörsavdelningen. Tjänsten är tillsvidare och du blir anställd av Academic Work. Du erbjuds - En möjlighet att bli en del av ett stort internationellt företag i framkant - Möjligheten att utvecklas internt och öka din kompetens inom bank och finans - En dedikerad konsultchef från Academic Work som kommer att stödja och coacha dig i din framtida karriär ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Definiera produktkrav med vikt på dataanalys och styrning * Samarbeta med riskmodelleringsteamet för att samla in och analysera data i databasen * Samla olika typer av data och säkerställ datakvaliteten * Samarbeta med affärsenheter för att lokalisera och presentera lagrings- och kvalitetsproblem med data, samt leda arbetsgrupper och projekt VI SÖKER DIG SOM - Har en master- eller ingenjörexamen inom områden som statistik, teknisk fysik, matematik, management, business, ekonomi eller data - Haft praktik eller arbetslivserfarenhet som Risk Analyst, Financial analyst eller liknande. - Mycket meriterande med bank erfarenhet För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: - Har starka analytiska och problemlösningsfärdigheter - Har god vana och intresse av att presentera och kommunicera med olika stakeholders - Har stort intresse av dataanalys och nyfiket mindset! Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. I rekryteringsprocessen kommer du få genomföra en bakgrundskontroll.