Ystads kommun har cirka 2900 engagerade medarbetare som bidrar och gör skillnad. Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare, företag, organisationer och besökare - nu och i framtiden. Inom social- och omsorgsförvaltningen arbetar cirka 1200 engagerade medarbetare som bidrar till att ge stöd och omsorg till de som behöver i vår kommun. Förvaltningen består av fem avdelningar och arbetet sker inom särskilt boende, hemtjänst, hälsa- och sjukvård, funktionsnedsättning och socialpsykiatri samt individ- och familjeomsorg. Kansli- och utvecklingsstab ansvarar för övergripande funktioner för förvaltningen som IT, verksamhetscontroller, administration. Social- och omsorgsförvaltningen är innovativ och proaktiv när det gäller att utveckla nya idéer, projekt och initiativ för att förbättra kommunen och medborgarnas livskvalitet. Genom den rikskända modellen Backa barnet, den nyligen antagna äldrestrategin samt fokus på förebyggande arbete inom samtliga verksamheter, ligger förvaltningens utvecklingsarbete i framkant inom socialt arbete. ARBETSUPPGIFTER Som ledare för vår kompetenta och engagerade ledningsgrupp är din huvudsakliga uppgift att driva framgångsrik utveckling. Genom att ta ansvar för ekonomisk planering och uppföljning inom förvaltningen, säkerställer du att verksamheten följer lagstiftning, kommunens riktlinjer och uppnår hög kvalitet. Samarbetet med andra förvaltningar och samarbetspartners är avgörande för att nå gemensamma mål och är en integrerad del av din roll som förvaltningschef. Din roll innebär att planera, organisera och leda verksamheten för att säkerställa effektivitet och kvalitet i våra tjänster till invånare och medarbetare. Som en central del av kommunens strategiska arbete och långsiktiga planering deltar du aktivt och bidrar till framgångsrika strategier och beslut. Du är kommunikationslänken mellan politik och verksamhet och ger rådgivning och stöd till socialnämnden. Du förser nämnden med genomarbetade underlag som ligger till grund för politiska beslut. Med en tydlig förståelse för förvaltningsfrågor och strategisk planering, säkerställer du att de politiska besluten genomförs effektivt och ansvarar för att informera om verksamhetens framsteg, utmaningar och behov. KVALIFIKATIONER Vi söker en erfaren och engagerad förvaltningschef som kommer vara en nyckelperson i utvecklingen av kommunens social- och omsorgsförvaltning. Vi söker dig som tidigare har haft ledande befattningar inom offentlig förvaltning eller kommunal verksamhet, och gärna med bakgrund inom socialt arbete i kommunal regi. Vi arbetar efter vår värdegrund Bättre tillsammans, därför säker vi dig som tillsammans med medarbetarna, kan planera och genomföra strategier för att optimera verksamheten. Dina goda kunskaper inom offentligt förvaltningsarbete, ekonomistyrning, resurshantering och personalledning, kombinerat med din strategiska och analytiska förmåga, kommer vara betydande för din framgång i rollen. Vi söker dig som är en ledare med stark kommunikativ förmåga och som har förmågan att inspirera och motivera dina medarbetare. Eftersom förvaltningens ledare genomgår ledarprogrammet "Utvecklande Ledarskap," ska detta prägla förvaltningens ledarskap. Du förväntas även ha erfarenhet av att leda verksamheter genom förändringar, där målbilden för förändringen är väl förankrad i organisationen. Vi erbjuder en stimulerande och utmanande tjänst där du har möjlighet att påverka och utveckla kommunens verksamhet. Ansök idag och bli en betydelsefull del av vårt engagerade team! ÖVRIGT Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt. Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare. Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet. Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.