Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad! Välkommen till oss "Hos oss stöttar vi och tar hand om varandra"  -Socialsekreterare på Vuxenenheten Vi på Vuxenenheten i Hässelby-Vällingby behöver en kollega under sommaren. Det här är ett utmärkt jobb för dig som vill göra ett insteg i fältet socialt arbete mot substansbruk och beroende.  Vi erbjuder Det är högt i tak hos oss, vi har rimliga arbetsförhållanden, schysta löner, samt möjlighet att göra skillnad på riktigt.  Hos oss får du en rimlig ärendebelastning, tydliga rutiner och erfarna chefer. Vi följer upp vår arbetsmiljö veckovis och har en stark kollegial samvaro: vi ett är bra team, helt enkelt. Vi får också friskvårdsbidrag från arbetsgivaren.  Din roll Du får i uppdrag att hålla inarbetade kretsar flytande * Följa upp pågående insatser * Utreda ansökningar som kan dyka upp i handläggares frånvaro * Uppdatera daganteckningar * Delta på SIG och förnya social planering där det behövs Din kompetens och erfarenhet Du har gjort din VFU som socionomstudent. Meriterande om du hunnit ta ut examen; ännu mer så om du hunnit prova på jobb som utredande socialsekreterare.  Jobbet passar dig som vill testa att jobba inom socialt arbete mot substansbruk och beroende. Som person har du egenskaperna: * Strukturerad * Personlig mognad * Samarbetsorienterad * Flexibel Övrigt Inför denna annons har vi tagit ställning till olika rekryteringsformer och undanber oss därför kontakt från bemanningsföretag eller dylikt. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.