Individ- och familjeomsorgen Vill du vara med och göra skillnad för barn och unga? Vill du vara delaktig i vår verksamhetsutveckling? Vi är nu inne i ett spännande skede där vi anpassar organisationen efter nuvarande och framtida behov och ökar antalet tjänster för att kunna möta behovet hos barn och ungdomar i vår kommun. Hos oss på enheten Förstärkt utredning och stöd söker vi nu en engagerad och självgående jourfamiljehemssekreterare. Den närmaste tiden kommer vi att genomföra förändringar av vår organisation med syftet att bättre kunna tillgodose behovet för de barn och ungdomar som bor i vår kommun. Det innebär bland annat att vi tillsätter nya funktioner och minskar storleken på enheter och grupper samtidigt som vi utökar antalet tjänster. Hos oss inom barn- och ungdomsvården i Jönköpings kommun lägger vi stor vikt vid att tillsammans förbättra och ta ansvar för vår verksamhet. Till detta arbete behöver vi fler engagerade medarbetare. Vi erbjuder dig som medarbetare 7 timmars arbetsdag, individuell lönesättning, handledning samt ett arbete i en arbetsgrupp med en stark gruppkänsla och engagerade och kunniga kollegor. För oss är du som medarbetare viktig och när du kommer till oss får du introduktion och nära stöd i arbetet från arbetsledningen. Ditt nya jobb Den aktuella tjänsten är placerad i den nystartade enheten Förstärkt utredning och stöd. Utöver socialsekreterare för jourhemsverksamheten består enheten av ett hemutredningsteam och ett nystartat säkerhetsteam. Som jourfamiljehemssekreterare ansvarar du tillsammans med dina kollegor för att rekrytera, utreda och handleda jourhem. Utredningarna sker utifrån metoden En varaktig relation. Att handleda jourhemmen sker både genom kontinuerlig individuell kontakt och uppföljning utifrån specifikt barn, men också genom grupphandledning. Som jourfamiljehemssekreterare samverkar du tätt med de placerade barnens socialsekreterare på kommunens olika utredningsenheter och på familjehemsenheten, men även med andra funktioner internt och externt. I tjänsten kan det även förekomma utredningar av familjehem. Din kompetens Du är utbildad socionom. Du har tidigare erfarenhet av utredningsarbete inom socialtjänsten, gärna med inriktning på barn och ungdom. Erfarenhet av att arbeta som familjehemssekreterare är meriterande. Som person är du trygg och stabil, tar ansvar för din uppgift och arbetar hela tiden med barns bästa i fokus. Du arbetar bra både självständigt och tillsammans med andra. Du knyter med enkelhet kontakter med andra människor och har god förmåga att skapa en bra samarbetsallians. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. B-körkort krävs för tjänsten. Vad erbjuder vi? Länk till förmånslistan på jonkoping.se: https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html%20%0b%0b) Övrigt I denna rekrytering tillsätts en tillsvidaretjänst, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd till dagtid, men arbete på kvällstid kan förekomma. Vi använder oss av löpande urval och intervjuer, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Provanställning kan förekomma. Vi använder oss av individuell lönesättning. För att lyckas med arbetet kommer du att få introduktion, utbildning, handledning och nära stöd från arbetsledning. Innan anställning är aktuell görs en registerkontroll där du ska uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. I denna rekrytering gäller utdraget som heter ”Kontrollera egna uppgifter i belastningsregistret”. I din ansökan vill vi att det finns personligt brev, ett CV samt bifogat examensbevis. Kontakt Frida Adelbrant, enhetschef Tel: 036-10 39 48 Fackliga representanter: Fackliga företrädare på socialförvaltningen - Jönköpings kommun (jonkoping.se) (https://www.jonkoping.se/fackligasoc) Följ oss i sociala medier: Facebook: Jobba i socialförvaltningen Instagram: @jobbaisocialförvaltningen Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.