Arbetsbeskrivning

Vill du ta nästa steg i karriären, vara en del av något större och värdesätter att – med den du är och det du gör – få bidra till ett säkrare och bättre samhälle? Vi söker dig som vill vara med i Försvarsmaktens tillväxtresa och arbeta med att bygga en välfungerande verksamhet. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad. Välkommen med din ansökan!

Förbandet Dalregementet

Försvarsmakten försvarar Sverige, landets intressen, vår frihet och rätt att leva som vi själva väljer. Etableringen av Dalregementet är en del i uppbyggnaden av den svenska försvarsförmågan. Intill dess att regementet är utvecklat till full kapacitet, bland annat med nytt regementsområde, kommer verksamheten att präglas av kontinuerlig utveckling och förändring. Arbetssätt kommer till del förändras över tid för att anpassas till den växande organisationen och dess verksamhet.

Om Infanteribataljonen

Infanteribataljonen utbildar och utvecklar infanteriet. Bataljonen är organiserad för att främja kvalité, professionalism och kompetensutveckling. Idag ansvarar bataljonen för grundutbildning, bevakningstjänst och Falu skjutfält vilket gör att verksamheten är bred och har olika inriktningar. Bataljonen jobbar efter en tydlig målbild, både avseende organisation och arbetssätt.

Genomförandesektionens övergripande uppgifter

• Genomförande- och uppföljningsprocessen
• Verksamhetssäkerhet (MSO)
• Underrättelsetjänst
• Ekonomi- och verksamhetsuppföljning
• Beredskap

Genomförandechefens huvudsakliga arbetsuppgifter

Som chef leder, fördelar och prioriterar du arbetet på de funktionsdelar som finns inom sektionen.

Kvalifikationer

• Officer
• Lägst körkort B
• God förmåga i tal och skrift i svenska och engelska.

Meriterande

• Tjänstgjort i kompaniledning alternativt som stridsledare på bataljonsstab

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är strukturerad och prestigelös med en god förmåga att samarbeta. Du driver självständigt uppgifter och har god förmåga att lösa problem. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrig information

Anställningsform: Tillsvidareanställning, som inleds med sex månaders provanställning

Tjänstgöringsgrad: Heltid.

Arbetstid: 40 tim/v, dagtid mån-fre, tjänstgöring kan dock komma att förläggas utanför ordinarie arbetstid.

Arbetsort: Falun, tjänsteresor förekommer.

Beräknat tillträde: Enligt överenskommelse

Lön: Individuell lönesättning tillämpas inom ramen för Försvarsmaktens lönepolicy.

Kontakt vid frågor gällande tjänsten

Kn Tobias Larsson, rekryterande chef, tel 076-6346706

Kontakt vid frågor om rekryteringsprocessen

HR-generalist Anette Patten, tel. 070-738 75 67

Fackliga representanter

Kontaktas via växeln 08-788 75 00

OFR/O Peter Eriksson

OFR/S Kenneth Hartikainen

SACO Karin Gällmo

SEKO Anna Löfgren

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-19

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Dalregementet är ett av Försvarsmaktens nygamla förband med anor från 1625. Regementet återetablerades 2021 efter beslut av riksdagen. Vår verksamhet finns i Falun och vi kommer bidra med utbildning av soldater som bygger framtidens infanteriförband/Armé.

Inom Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.