Arbetsbeskrivning

Enhet Verksamhetsstöd och utveckling, inom Vård- och omsorgsförvaltningen i Östersunds kommun, söker nu en säkerhetssamordnare som vill vara med och skapa en tryggare arbetsplats för medarbetare och en tryggare boendemiljö för medborgare.

Enhet Verksamhetsstöd och utveckling är en stabsenhet som ansvarar för förvaltning och utveckling av verksamhetssystem, välfärdsteknik samt säkerhets- och lokalrelaterade frågor. Enheten består av ca 30 medarbetare och är organiserad i två delar; en operativ del som bland annat ansvarar för programmering och avprogrammering av trygghetslarm, digitala lås och övrig välfärdsteknik samt en del som arbetar med strategiska uppdrag.

Vi söker nu en säkerhetssamordnare med start under hösten. Arbetstider gäller kontorstid måndag-fredag. I din roll kan du däremot komma att fungera som tjänsteman i beredskap (TiB) inom Östersunds kommun. Tjänsten omfattas av Säkerhetsskyddslagen, vilket innebär att det kommer att göras en säkerhetsprövning inför eventuell anställning.

Ditt nya arbete

Som säkerhetssamordnare är dina huvudsakliga arbetsområden inom brottsförebyggande arbete, krisberedskap och civilt försvar, trygghet och verksamhetsskydd. Du har både en operativ och strategisk roll som innebär allt från incidenthantering och framtagande av styrdokument till analyser och uppföljning inom säkerhetsområdet. I tjänsten arbetar du i team med enhetens andra säkerhetssamordnare samt beredskapssamordnare. Du kommer även samverka med övriga verksamheter inom förvaltningen och övriga förvaltningar inom kommunen. I din samverkan med såväl interna som externa aktörer har du fokus på att verka för trygghet och säkerhet för våra medarbetare, medborgare och verksamheter.

I rollen som säkerhetssamordnare är du rådgivande och stöttande inom olika typer av säkerhetsfrågor till förvaltningens alla verksamheter, inklusive externa utförare av hemtjänst och särskilda boenden samt de förtroendevalda.

Kvalifikationer

Krav:

• Akademisk examen från högskola/universitet eller erfarenheter/kvalifikationer som av arbetsgivaren bedöms som likvärdiga.
• Dokumenterad yrkeserfarenhet inom säkerhetsområdet.
• God kunskap om lagstiftningen inom säkerhets- och säkerhetsskyddsområdet
• Mycket god datorvana

Meriterande:

• Erfarenhet av kontinuitetshantering och beredskapshantering
• Erfarenhet av brottsförebyggande arbete, exempelvis inom välfärdsbrott
• Erfarenhet av arbete med hot och våld
• Erfarenhet av försäkrings- och skadeståndsfrågor

Vi söker dig

Som säkerhetssamordnare har du en helhetssyn, är flexibel och kan anpassa dig till förändrade omständigheter där du fokuserar på rätt saker i din arbetsvardag. Du är strukturerad, planerar och organiserar ditt arbete samt håller uppsatta tidsramar. Du har en god förmåga att identifiera och analysera komplexa frågor som du arbetar målmedvetet för att lösa och säkerställer att ditt arbete håller hög kvalitet. Du samarbetar gott med kollegor och medarbetare inom kommunen, kommunicerar lyhört och effektivt samt hanterar meningsskiljaktigheter på ett konstruktivt sätt. Stor vikt läggs även vid personlig lämplighet.

Välkommen med din ansökan!

Så går rekryteringen till

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?

Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html

Om Vård- och omsorgsförvaltningen

Inom Vård- och omsorgsförvaltningen tillämpar vi valfri sysselsättningsgrad för tillsvidareanställda medarbetare. Det innebär att du som medarbetare har rätt att arbeta upp till heltid inom andra verksamheter i din sektor. Detta ger dig en chans till variation, nya erfarenheter och ett bredare nätverk. Vi värnar om att skapa en flexibel arbetsmiljö där dina önskemål och verksamhetens behov möts. Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt..