Att jobba hos oss innebär att på riktigt göra skillnad – för klimatet, samhället och människors vardag. Vill du vara med och förverkliga vår vision om att göra hållbart resande till norm? Nu söker vi en erfaren projektledare vars huvuduppgift är att etablera nya trafikavtal kombinerat med ett strategiskt helhetsansvar för processen.
Om rollenI rollen som Etableringsledare leder du komplexa uppdrag kopplade till införandet av nya trafikavtal. Du har ett processledaransvar för våra trafiketableringar och en central roll i att skapa struktur, kvalitet och framdrift – både i det enskilda uppdraget och i den långsiktiga utvecklingen av hur vi planerar och genomför trafiketableringar.
Det här är en roll med många kontaktytor och stort ansvar som passar dig som motiveras av struktur, samverkan och ledarskap.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Vem är du?Du är en strukturerad och trygg ledare som med nyfikenhet och engagemang tar dig an nya utmaningar. Du har en förmåga att skapa struktur, prioritera och hantera flera parallella initiativ Du har erfarenhet av att samordna projekt med många aktörer och vet hur man engagerar ett team att arbeta mot gemensamma mål – även när förutsättningarna förändras. I mötet med olika parter och intressenter är du samarbetsvillig, professionell och lösningsorienterad.
För att trivas hos oss på Västtrafik behöver du vara en lagspelare som bidrar till att skapa ett gott arbetsklimat där vi delar med oss av erfarenheter och utvecklas tillsammans.
KvalifikationerVi söker dig som har gedigen erfarenhet av att leda komplexa projekt och som trivs i en roll där du växlar mellan strategiskt utvecklingsarbete och operativt genomförande.
För att lyckas i rollen ser vi att du har:
Det är meriterande om du har erfarenhet från kollektivtrafik, logistik eller annan avtalsstyrd verksamhet.
Västtrafik som arbetsplatsPå Västtrafik är du med och påverkar människors vardag och bidrar till ett mer hållbart samhälle. Det händer alltid mycket hos oss. Vi som arbetar här drivs av ett stort engagemang för det vi gör. Vi är övertygade om hur viktigt det är att kollektivtrafiken fortsätter att utvecklas och ges plats.
Som arbetsgivare är det viktigt för oss att skapa ett hållbart och flexibelt arbetsliv där våra medarbetare utvecklas och trivs. Som anställd har du fördelaktiga villkor, trygghet, många förmåner och möjlighet att arbeta på distans när verksamhetens behov tillåter.
Villkor och ansökanAnställningen är en tillsvidaretjänst på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Göteborg.
Tjänsten kan innebära resor till våra olika kontor i Västra Götalandsregionen. Beroende på uppdrag kan tjänsten också komma att placeras i säkerhetsklass.
Västtrafik omfattas av kollektivavtal enligt Huvudöverenskommelsen (HÖK 25) med Allmänna bestämmelser (AB 25). Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Välkommen med din ansökan senast 30 augusti.
Har du frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef Michaela Shaw på telefon 010-434 59 02 eller epost [email protected].
Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:Vi undanber oss vänligen men bestämt all direktkontakt från bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer eller försäljare av ytterligare annonsering. Västra Götalandsregionen har befintliga upphandlade avtal.
Västtrafik ansvarar för kollektivtrafiken i Västra Götaland. Varje dag reser 410 000 personer med oss. Det är ett uppdrag som är viktigt i det stora och det lilla, för varje enskild resenär och för att vår region ska utvecklas. Västtrafik ägs av Västra Götalandsregionen.