ASSA ABLOY Global Solutions bygger teknik som används varje dag på hotell världen över, dygnet runt. Våra system styr access till gästrum, gemensamma utrymmen och kritisk infrastruktur – och de måste fungera varje gång.
Visionline är ett system som hotell världen över förlitar sig på dygnet runt. Den Tekniska Produktägaren är den person som håller ihop teknisk kvalitet, arkitektonisk riktning och leveransförutsägbarhet – och som säkerställer att världens mest använda hotellaccess-system fortsätter vara ett system man kan lita på, år efter år.
Låter det som rätt nästa steg? Vi ser fram emot din ansökan.
Vad du kommer att göra som vår Teknisk Produktägare
Vi söker en Teknisk Produktägare till Visionline – världens största hotellaccess-system, installerat på över 30 000 hotell världen över. Rollen är placerad i Landskrona och tillhör R&D-organisationen. Det här är en roll för dig som har en gedigen ingenjörsbakgrund och som trivs lika bra i djupa tekniska diskussioner med arkitekter och seniora utvecklare som i strategiska samtal med affärsledningen. Du förstår vad som händer i ett system på lågnivå, kan läsa en arkitekturbeskrivning och direkt identifiera tekniska risker. Produktägarskapet är kärnan i rollen – men den tekniska trovärdigheten är förutsättningen för att det ska fungera.
I denna roll rapporterar du till R&D Software Manager.
Du kommer också att:
Färdigheterna och erfarenheten du behöver
Vi söker dig som har:
Du är en person som vinner respekt hos seniora ingenjörer genom din tekniska kunskap och förmåga att föra djupa, trovärdiga diskussioner – inte enbart genom din titel. Du är strukturerad, analytisk och transparent i ditt beslutsfattande, och du tar ett genuint ägandeskap över resultatet snarare än bara processen. Du har förmågan att hålla flera perspektiv i luften samtidigt – att balansera innovation, kvalitet och leveranstryck i en affärskritisk miljö utan att tappa tydlighet eller riktning. Som kommunikatör är du lika bekväm i samtal med djupt tekniska kollegor som med icke-tekniska intressenter, och du bidrar till att skapa samsyn och förtroende i hela organisationen.
Vi erbjuder
Vi erbjuder goda möjligheter till utveckling och attraktiva förmåner som gör att du kan bygga en långsiktig karriär hos oss – här är vad vi har att erbjuda:
Vi granskar ansökningar regelbundet, så vänta inte
Vi bygger mångsidiga och inkluderande team och uppmanar ansökningar från alla som kan se sig själva arbeta med oss.
För att säkerställa att din personliga information är säker, tittar vi inte på några ansökningar som skickas via e-post eller post.
Frågor om rollen:
Tommie Goldhammer, R&D Manager
Frågor om rekryteringsprocessen:
Mona Yusefi, Senior Talent Acquisition Business Partner
Beroende på rollens riskprofil kan en bakgrundskontroll behöva genomföras. Slutkandidater kan därför komma att genomgå en bakgrundskontroll. Genomförandet av bakgrundskontrollen sker med samtycke och baseras på vår integritetsinformation för kandidater.
Låt oss tillsammans skapa en tryggare och mer öppen värld!
För att få reda på mer om oss, besök www.assaabloy.com