Arbetsbeskrivning

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Du kliver in i en nyckelroll inom HR-området i en större kommunal verksamhet där stabila systemlösningar behöver kombineras med utveckling, förändring och tydlig styrning. Här får du arbeta nära både verksamhet och IT för att skapa struktur, kontinuitet och långsiktigt hållbara lösningar.

Rollen har ett särskilt fokus på två upphandlingar och deras införande i verksamhet och drift. Det innebär att du inte bara behöver hålla ihop helheten, utan också driva arbetet framåt i praktiken och säkerställa att övergången mellan befintliga och nya lösningar blir välplanerad och fungerande.

Du blir en viktig länk mellan HR och IT, med ansvar för att få både förvaltning och utveckling att fungera i vardagen. Det här är en spännande möjlighet för dig som trivs i gränslandet mellan verksamhet, teknik och förändring, och som vill ha en roll där du får stort inflytande över både arbetssätt och leverans.

• Du ansvarar för förvaltning av verksamhetssystem inom HR, exempelvis inom arbetsmiljö, rekrytering, kompetensförsörjning och rehabilitering.
• Du driver och koordinerar aktiviteter, uppdrag och IT-relaterade initiativ enligt etablerad projektmodell.
• Du håller ihop upphandlingar och leder införanden från planering till genomförande.
• Du arbetar operativt med implementation och säkerställer en strukturerad övergång mellan befintliga och nya lösningar, inklusive avveckling av äldre lösningar.
• Du skapar struktur i hela livscykeln och ser till att dokumentation blir spårbar, relevant och användbar från upphandling och införande till överlämning och vidare förvaltning.
• Du samordnar krav, beslut, informationssäkerhet, processer, användarstöd och förvaltningsdokumentation så att lösningarna fungerar både tekniskt och verksamhetsmässigt.

• Du har kompetens inom projektledning och förändringsledning.
• Du har mångårig erfarenhet av att leda implementationsprojekt.
• Du har erfarenhet av upphandling enligt LOU.
• Du har erfarenhet av att vara länken mellan IT och verksamhet inom HR.
• Du har erfarenhet av kravarbete.
• Du är van att arbeta strukturerat och att samverka med olika intressenter i både verksamhet och IT.
• Du uttrycker dig obehindrat på svenska i tal och skrift.

• Erfarenhet från kommunal verksamhet.
• Erfarenhet av HR-system.

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.