Arbetsbeskrivning

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?  

I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi en lyhörd och pedagogisk lärare till årskurs 1-6 på Malmaskolan i Malmköping! 

DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER 

Som lärare i årskurs 1–6 på Malmaskolan ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen i enlighet med gällande styrdokument. Du skapar en trygg, strukturerad och inspirerande lärmiljö där eleverna ges goda förutsättningar att utvecklas både kunskapsmässigt och socialt.

Du arbetar med differentierad undervisning för att möta elever på olika nivåer och behov, och du använder varierade arbetssätt för att skapa ett tillgängligt och meningsfullt lärande. En viktig del av uppdraget är att följa elevernas kunskapsutveckling genom formativ och summativ bedömning och ge kontinuerlig återkoppling som stödjer deras progression.

I rollen ingår mentorskap, där du har ett nära ansvar för elevernas trivsel, närvaro och utveckling. Du samarbetar tätt med kollegor i arbetslag, elevhälsa och vårdnadshavare för att skapa bästa möjliga förutsättningar för varje elev.

FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU: 

• Är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i årskurs 1–6.
• Har god kunskap om läroplanen (Lgr22).
• Har förmåga att anpassa undervisningen efter elevers olika behov.
• Har god förmåga att arbeta språkutvecklande och inkluderande.
• Har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. 
• Har god digital kompetens i pedagogiska verktyg.

DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT:

• Erfarenhet av tidigare arbete och mentorskap i grundskolan. 
• Kunskap om specialpedagogiska anpassningar och extra stödinsatser.
• Erfarenhet av att arbeta med språkutvecklande arbetssätt (SKUA). 
• Vana av att arbeta i arbetslag och tvärprofessionell samverkan.
• Erfarenhet av utvecklingsarbete inom skola eller ämneslag.
• Kunskap av läs- och skrivutvecklande arbetssätt. 

DINA PERSONLIGA EGENSKAPER 

Vi söker dig som är en trygg och tydlig ledare i klassrummet, med ett genuint engagemang för elevers lärande och utveckling. Du har en positiv grundsyn och skapar goda relationer med elever genom ett lyhört och respektfullt bemötande.

Du är strukturerad och har förmåga att skapa ordning och arbetsro, samtidigt som du är flexibel och kan anpassa undervisningen utifrån elevernas behov i stunden. Du arbetar medvetet för att göra undervisningen tillgänglig och motiverande för alla elever. Som person är du samarbetsinriktad och bidrar aktivt till arbetslagets gemensamma utveckling. Du har lätt för att kommunicera med kollegor och vårdnadshavare och ser värdet av god samverkan för elevernas bästa. Du har också förmåga att ta ansvar, driva ditt arbete självständigt och kontinuerligt utveckla din undervisning. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

VARFÖR JOBBA HOS OSS?

I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på kommunens webbplats: http://flen.se.

Malmaskolan ligger i den charmiga småstaden Malmköping, en historisk tätort belägen cirka 15 kilometer nordöst om Flen. Med sina cirka 400 elever och Bettna skola med cirka 65 elever bildar tillsammans ett gemensamt rektorsområde där samverkan och förtroendefulla relationer utgör grunden för verksamheten. Här kombineras det stora rektorsområdets breda nätverk och utvecklingsmöjligheter med den lilla skolans närhet och korta beslutsvägar.

Vi erbjuder en arbetsmiljö där trygghet och kunskapsutveckling går hand i hand, och där du som medarbetare får goda möjligheter att vara delaktig och påverka elevernas hela skoldag.

REDO ATT SÖKA?

Vi rekryterar kompetensbaserat och läser inte personliga brev. Ansök genom att bifoga ditt CV, eventuell intyg och besvara urvalsfrågorna. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt i dina svar på frågorna, då dessa ligger till grund för vår bedömning. Var noga med att svara utförligt och undvik att hänvisa till ditt CV.

Vid intervju behöver du visa giltig legitimation, till exempel pass eller nationellt ID-kort. Det går även bra med körkort tillsammans med personbevis (laddas ned via skatteverket). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från kravet.

Om tjänsten:

• Omfattning: Heltid, tillsvidare (provanställning kan tillämpas).
• Tillträde: 26-08-10. 
• Lön: Individuell lönesättning (Lönespann redovisas enligt lag fr.o.m.1 januari 2027).
• Sista ansökningsdag: 26-08-18. 
• Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen. 

Inför eventuell anställning:

• Vid anställning av medarbetare i ledande befattningar, verksamhetskritiska roller, verksamheter med barn eller vid arbete i hemmet hos äldre och vuxna med funktionsnedsättning, kan arbetsgivaren begära utdrag ur misstanke- och belastningsregistret.
• Fackliga ombud nås via Kontaktcenter, 0157-43 00 00.

OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbpla