Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Enskede-Årsta-Vantör är ett stort stadsdelsområde som ibland benämns som ”Lilla Stockholm” på grund av dess spridning av områden med skiftande karaktär. Detta bidrar till ett utmanande och spännande arbete med stora möjligheter att påverka socialtjänstens arbete med barn, unga och föräldrar.
Det förebyggande och tidiga stödet till familjer är ett prioriterat område. Nu söker vi en engagerad och relationsskapande familjebehandlare till vårt skolsocialt team inom området första linjen. Området består av fem enheter och är en del av avdelningen förebyggande och främjande. Team är organiserat tillsammans med familjebehandlarna i SSPF, enheten för samordnat stöd.
En hälsning från dina framtida kollegor:
”Vi i skolsociala temat är engagerande familjebehandlare som arbetar självständigt men alltid har stöd av varandra. Nu söker vi en ny kollega som vill bidra med sin kompetens, nyfikenhet och vilja att göra skillnad för elever varje dag. Vi ser fram emot att träffa dig!”
Vi erbjuder
Hos oss får du ett utvecklande och meningsfullt uppdrag där du arbetar nära kollegor både inom socialtjänst och skola. Du blir en del av ett engagerat team med hög kompetens och stark samarbetskultur. Stockholms stad är en av Sveriges största arbetsgivare och erbjuder en bra och trygg arbetsplats med goda anställningsvillkor. Som medarbetare har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag samt möjlighet att köpa årskort till stadens egna sim- och gymanläggningar till förmånliga priser. Vill du läsa mer om Stockholms stads förmåner kan du göra det här.
Din roll
Målgruppen är barn med upprepad eller långvarig frånvaro från skolan. Insatserna sker i dagsläget utan biståndsbedömning men kan komma att förändras. Insatserna utformas tillsammans med barn, vårdnadshavare och skola. Privat och professionellt nätverk aktiveras. Målet är att stärka barnets skolnärvaro och öka måluppfyllelsen.
Som familjebehandlare är du en del i det skolsociala teamet som bildas runt varje enskilt barn. Arbetet vilar på systemteoretisk grund och omfattar hela nätverket kring barnet, där familj, skola och andra aktörer samverkar.
I rollen ingår bland annat att:
• Bedriva motiverande och stödjande arbete med barn och deras vårdnadshavare
• Samverka nära samarbete skolorna och deras elevhälsoteam
• Genomföra insatser i barnets naturliga miljö såsom i hemmet och skolan
• Bidra till metodutveckling och kollegialt lärande inom teamet
• Hålla i föräldraskapsstödgrupper på dagtid och kvällstid
Vi prioriterar och vidareutvecklar det samordnade tidiga stödet. Du blir en del av ett etablerat och välfungerande samarbete med stadsdelens grundskolor, med syfte att stärka skolnärvaron och skapa bättre förutsättningar för barns lärande och utveckling. Du kommer att vara ett viktigt tillskott som gör det möjligt för oss att stärka arbetet med skolnärvaro ytterligare.
Som en del i den omställning som pågår, med fokus på mer samordnat och kunskapsbaserat tidigt stöd, är följande utvecklingsområden särskilt prioriterade:
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har: (Krav)
Det är meriterande om du har kompetenser inom föräldraskapsstödsprogram.
Vi ser att du är trygg i din yrkesroll, har ett professionellt bemötande och förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du trivs med att arbeta i en verksamhet som präglas av utveckling, delaktighet och engagemang. Du är självständig och har en god förmåga att driva och skapa struktur i ditt arbete utifrån det övergripande kommunala uppdraget. Du är flexibel och har lätt för att ställa om.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt
Arbetstiden är förlagd till dagtid måndag - fredag, med viss kvällstjänstgöring inom ramen för flextid, i samband med föräldraskapsstödsgrupper eller för att möta föräldrar och barns behov av att ses utanför kontorstid. Vi strävar efter att inte träffa barn under skoltiden.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.
Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030.