Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Du kommer till en verksamhet med ett viktigt och växande uppdrag inom trygghet, säkerhet och kommunikation. Här samlas funktioner som arbetar både strategiskt och operativt för att stärka förvaltningens förmåga att förebygga risker, hantera händelser och skapa förtroende – både internt och externt.
Trygghetsarbetet på Södermalm sker i nära samverkan med polis, andra förvaltningar och lokalsamhället och utgår från aktuella lägesbilder och prioriterade områden såsom brottsförebyggande arbete, trygga miljöer och arbete mot välfärdsbrott.
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig ett kvalificerat, meningsfullt och verksamhetsnära chefsuppdrag.
Hos oss blir du en del av en utvecklingsinriktad förvaltning med höga ambitioner. Du får arbeta nära ledning och verksamheter, med goda möjligheter att påverka, utveckla arbetssätt och bidra till långsiktiga förbättringar.
Som chef i Stockholms stad erbjuds du kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och goda anställningsvillkor.
Din roll
Som enhetschef har du personal-, budget- och verksamhetsansvar för enheten Trygghet och säkerhet med cirka 8 medarbetare. Du leder och utvecklar enhetens arbete med trygghet, säkerhet och krisberedskap i hela stadsdelsförvaltningen. Uppdraget är både strategiskt och operativt och innebär att du:
Din kompetens och erfarenhet
Du har:
Det är meriterande om du har:
Utbildning
Akademisk examen inom relevant område, exempelvis: Samhällsvetenskap, kriminologi, statsvetenskap, säkerhet och riskhantering, offentlig förvaltning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
Personliga förmågor och färdigheter
Som chef är du trygg och stabil i ditt ledarskap och skapar struktur och tydlighet i komplexa sammanhang. Du har förmåga att växla mellan strategiskt perspektiv och operativt arbete.
Du är drivande i utvecklingsarbetet och tar initiativ som leder verksamheten framåt. Du arbetar målinriktat, har ett gott omdöme och fattar beslut även i utmanande situationer.
Du har mycket god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer både internt och externt. Genom tydlig kommunikation och ett helhetsperspektiv skapar du riktning, engagemang och god samverkan.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Din ansökan
Vi rekryterar utan personligt brev. Istället får du besvara ett antal frågor kopplade till din erfarenhet och kompetens.
Arbetspsykologiska tester kommer att användas i slutskedet av rekryteringen.
Varmt välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Välkommen till Södermalms stadsdelsförvaltning!
Södermalm är en kulturell och levande stadsdel i innerstaden med engagerade invånare och ett stort hjärta. Hos oss kan du verkligen göra skillnad. Tillsammans med våra Södermalmsbor utvecklar vi en ännu bättre stadsdel att leva, verka och bo i.
Som medarbetare hos oss har du en trygg anställning med schyssta villkor, där vi tror att mångfald och jämn könsfördelning bidrar till att stärka vår verksamhet. Vi gillar att tänka nytt – vi hoppas att du som söker vill utveckla Södermalm tillsammans med oss!
Här kan du läsa mer om Södermalms stadsdelsförvaltning och du får även gärna besöka vår Facebooksida.