Arbetsbeskrivning

Är du intresserad av arbete på strategisk nivå? Vill du vara med och påverka miljöaspekterna inom Sveriges försvarsförmåga under tillväxt? Då kanske du är den person vi söker.

Om oss 

Sektionen för miljö- och hållbarhet ingår i Försvarsmaktens infrastrukturavdelning under Försvarsstabens stödenhet vid Högkvarteret. Våra uppgifter är att vara Försvarsmaktens kunskapscentrum på strategisk nivå inom den miljömässiga dimensionen av hållbarhet. Vi ska stödja hela organisationen genom olika styrningar och vägledningar, samt delta i remisshantering, utredningar och rapporteringar.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Du kommer att arbeta med miljöfrågor på strategisk nivå i rådgivande, stödjande och utredande funktioner med ett särskilt fokus på frågor kopplat till klimatpåverkan. En del av arbetet som hållbarhetsstrateg innebär miljöstrategiska analyser för att kunna bedöma hur olika scenarier och antaganden påverkar Försvarsmaktens verksamhet. Du kommer sitta med i olika projekt och studier kopplat till Försvarsmaktens klimatpåverkan. I arbetsuppgifterna ingår även att representera Försvarsmakten i nationella och internationella samverkansgrupper. Din tidigare erfarenhet av energiförbrukning och drivmedelsfrågor kommer vara särskilt i fokus. 

KRAV 

Kvalifikationer

• Relevant akademisk examen inom miljö- eller teknikområde som arbetsgivaren bedömer relevant
• Några års aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av miljöarbete, gärna inom klimatfrågor
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift

Personliga egenskaper

Arbetet innebär påverkan på Försvarsmaktens strategiska arbete. Detta kräver att du har hög integritet. Du är noggrann och prestigelös, vilket också innebär att du är en god lagspelare som är van att samarbeta med andra och har en väl utvecklad kommunikativ förmåga. Du har en förmåga att självständigt driva frågor, är flexibel och kan hantera tillfälliga toppar i arbetsbelastning utan att bli stressad.

Stor vikt kommer läggas vid personliga egenskaper och lämpligheter.

MERITERANDE

• Erfarenhet av arbete vid myndighet
• Erfarenhet av Försvarsmaktens verksamhet
• Erfarenhet av att arbeta med energifrågor och drivmedel
• Erfarenhet av att arbeta med miljöledningssystem
• Erfarenhet av att arbeta inom försvarssektorn
• Innehar B körkort

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform:  Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.

Sysselsättningsgrad: Heltid

Arbetsort: Stockholm

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.

För upplysningar om befattningen kontakta:

Rekryterande chef Rona Aksak. Gällande frågor om rekryteringsprocessen, kontakta HR-specialist Paulina Unger. Båda nås på 08-788 75 00.

Fackliga företrädare:

SACO: Stefan Ungerth 

SEKO: Monika Danielsson/Lise-Lotte Larsson

Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff

OFRO: Roger Ericsson

Nås på telefon 08-788 75 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2026-06-07. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev och svar på angivna urvalsfrågor där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. ----------------------------------------------------- Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.