Arbetsbeskrivning

Försvarsmakten söker tre nya medarbetare som kan stärka upp vår servicesektion i Sollefteå. Vi erbjuder dig en variationsrik tjänst med utrymme att skapa balans mellan arbete och fritid i utbyte mot ditt engagemang och viljan att utvecklas.

Vi kommer att erbjuda dig möjligheter att utvecklas med spännande uppgifter och under tillfälliga förhållanden. Du kommer att bli en del av armén och förväntas under din inledande period vid regementet att kunna arbeta på andra platser (t.ex. i Härnösand eller Östersund, även andra orter), men din arbetsort kommer att vara Sollefteå.

Försörjningsavdelningen, FörsA Sollefteå, har till uppgift att tillhandahålla förnödenheter och transporter som förbanden behöver för att genomföra sin verksamhet.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som förrådsmedarbetare har man ett mångsidigt arbete med uppgift att tillhandahålla förnödenheter och transporter till förbanden.

Detta består bland annat av utlämning & återtagande av personlig utrustning, gruppmateriel, vapen & ammunition. Hantering av inkommande & avgående gods, lagerhantering och inte minst administration och registervård i våra stödsystem.

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är noggrann, har stor social kompetens och god servicekänsla. Du bör ha lätt för att lära dig nya datasystem då arbetet är delvis administrativt tungt.

Du ska ha enkelt för att ta kontakt med människor och kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift. Du kan arbeta självständigt såväl som i grupp och är lojal, flexibel och ordningsam som person.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Krav

•  3-årig gymnasieutbildning eller motsvarande kunskaper som av arbetsgivaren bedöms som likvärdiga
•  Körkort klass B, manuell växellåda

Meriterande

•  Truckkörkort
•  Hjullastarbevis
• Körkort klass C
• Tidigare erfarenhet av förrådsverksamhet
• Erfarenhet av Försvarsmaktens materiel
•  Officeutbildning
• God fysisk förmåga

Övrigt

•   Anställningsform: Tillsvidaretjänst med inledande 6 månaders provanställning
• Sysselsättningsgrad: Heltid
•   Arbetsort: Sollefteå
•   Tillträde: Enligt överenskommelse
• Individuell lönesättning
• Tunga lyft och arbete utomhus vid alla årstider förekommer.
• Första året innefattar ett antal utbildningar som sker veckovis på annan ort.

Kontakter för ytterligare upplysningar om befattningen:

Chef FörsS Sollefteå, Emmy Rudin nås via Försvarsmaktens växel – 08-788 75 00

Chef FörsA Sollefteå, P-A Wiik nås via Försvarsmaktens växel – 08-788 75 00

Fackliga företrädare

• OFR/O: 08-440 83 30
• Saco: 08-613 48 00
• Seko: 0770-457 900
• Försvarsförbundet: 08-402 40 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-05-18, innehållande CV & personligt brev

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.  Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: 2022 återetablerades Västernorrlands regemente med Jämtlands fältjägarkår, I 21. Ett nytt regemente med månghundraåriga traditioner i Västernorrland och Jämtland. Hos oss får du möjlighet att vara med om någonting unikt, återetableringen av infanteriet i Nedre Norrland. I 21 har idag verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand och har ansvar för Garnison Nedre Norrland. Vid Ångermanlands infanteribataljon och Jämtlands fältjägarkår utbildas värnpliktiga soldater för tjänstgöring i det nya moderna infanteriet för att kunna verka från fjäll till hav i subarktisk miljö. Försvarsmaktens arbete är starkt kopplat till myndighetens värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi ser detta som särskilt viktigt i den tillväxt som nu sker med hänsyn till omvärlden, men också för den professionella utvecklingen. Personlig hälsa värdesätts och uppmuntras, det krävs för att kunna göra ett bra jobb för försvaret av Sverige. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. För att klara denna krävs i de flesta fall svenskt medborgarskap. Vid anställning inom Försvarsmakten följer också en krigsplacering, vidare ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands vid behov. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.