Arbetsbeskrivning

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en gruppledare med personalansvar till Löneenheten som vill vara med och leda och utveckla vår löneprocess framåt. Löneenheten ingår i HR-avdelningen på kommunledningsförvaltningen och ansvarar för den koncernövergripande lönehanteringen, tjänstepensioner, avtalsförsäkringar, personal- och lönestatistik samt systemförvaltning inom HR-området. Idag arbetar 23 personer på Löneenheten med att ge stöd och god service till chefer och medarbetare i Växjö kommunkoncern. Som gruppledare för lönekonsulterna kommer du att arbeta tillsammans med lönechefen med att leda, utveckla och följa upp verksamheten på Löneenheten. Du kommer att ansvara för implementering, utveckling, uppföljning och kvalitetssäkring av våra processer och arbetsmetoder, så resurser används effektivt och levereras med hög kvalitet. Vi använder oss av systemen Visma Personec P, Time Care Planering och Pool med integrationer till flera andra system samt Microweb. I dina huvudsakliga arbetsuppgifter som gruppledare ingår • personal- och arbetsmiljöansvar • ansvara för att ta fram rutiner och deras efterlevnad • föra dialog och rådgivning med våra förvaltningar och bolag • utveckling och uppföljning av lönearbetet tillsammans med dina kollegor och bidra till en kvalitativ och säker löneprocess. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har • relevant eftergymnasial utbildning för tjänsten • erfarenhet av några års självständigt arbete i hela löneprocessen • erfarenhet av att både leda och delta i projekt • erfarenhet av ledarskap. Vi ser gärna att du har • god samarbetsförmåga och är lösningsorienterad • har erfarenhet av att tolka lagar och avtal • intresserad av system och digital utveckling.  För att lyckas i rollen är du en god kommunikatör, serviceinriktad och har en vilja av att ständigt utvecklas. Det är viktigt för oss att du vill utveckla både medarbetare och de processer vi arbetar med och att du bidrar till att skapa ett positivt arbetsklimat. Som ledare är du tydlig i din roll och skapar trygghet och delaktighet i gruppen. Anställningsform: Tillsvidareanställning. I din ansökan vill vi att du bifogar CV. Det personliga brevet ersätts med ett antal frågor som du besvarar när du gör din ansökan. Växjö kommun erbjuder en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.