Arbetsbeskrivning

Arbetsuppgifter

Till Förskoleförvaltningen söker vi dig med både mod och lust att vara med och utveckla en serviceenhet. Som Sveriges andra största stad ser vi stora möjligheter att vara med och driva förutsättningar för delaktighet och tillgänglighet för alla. Här finns plats för innovativa ledare med god samarbetsförmåga och intresse för att göra skillnad.

Som enhetschef har du det operativa ansvaret för personal, ekonomi, verksamhet, resultat och arbetsmiljö inom din enhet. Du initierar och driver även utvecklingsfrågorna inom området i nära samarbete med övriga professioner, externa kontakter och chefer. Du komma att leda din egen enhet där du tillsammans med dina medarbetare arbetar för att driva verksamheten framåt. Ditt uppdrag är att bidra till att skapa en ändamålsenlig organisation. Genom att leda, motivera, stödja och engagera dina medarbetare bidrar du till kreativitet och samarbetsförmåga hos dina medarbetare.

Om arbetsplatsen

Göteborgs Stads förskoleförvaltning ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 360 kommunala förskolor. Förvaltningen har cirka 7000 medarbetare som tillsammans arbetar med barnens lärande och utveckling i centrum.

Välkommen till världens viktigaste jobb.

Arbetsuppgifter

Vi söker nu en enhetschef till Intern service med ansvar för måltid och lokalvård.

Intern service är en central del av förskolan och ansvarar för att leverera en likvärdig service i hela staden. Intern service leds av en verksamhetschef och är organiserad med 26 enhetschefer och 4 verksamhetsutvecklare, som tillsammans ansvarar för att utveckla och säkerställa kvaliteten inom måltid och lokalvård i förskoleförvaltningen.

Som enhetschef säkerställer du att verksamheten fungerar effektivt i vardagen samtidigt som du driver utveckling framåt.

Du leder 25–30 medarbetare och arbetar nära rektorer i området. Uppdraget kräver att du kan balansera operativt ledarskap med ett tydligt fokus på struktur, prioritering och genomförande.

Du har ett helhetsansvar för din enhet med fokus på personal, arbetsmiljö och kompetensförsörjning ekonomi, budget och resursplanering kvalitet, uppföljning och måluppfyllelse att säkerställa måltids- och lokalvårdstjänster med hög och jämn kvalitet.

Du ingår i en större chefsgrupp och förväntas aktivt bidra till helheten och utvecklingen av intern service. Verksamheten är organiserad i fyra geografiska områden, nordost, centrum, sydväst och Hisingen, där du tillsammans med övriga enhetschefer samverkar för att skapa en likvärdig verksamhet i hela staden.

Som en del av uppdraget deltar du i utvecklingsgrupper kopplade till verksamhetens olika områden, där fokus ligger på att driva gemensamma arbetssätt, kvalitet och utveckling framåt. Det innebär bland annat fokus på ekologiska livsmedel, mat lagad från grunden, kompetensutveckling samt satsningar inom exempelvis SRY och språkutveckling. Du har en viktig roll i att omsätta dessa ambitioner i din verksamhet och bidra till fortsatt utveckling.

Kvalifikationer

Krav

Högskole- eller universitetsexamen om minst 180 hp, exempelvis inom kost, ledarskap, offentlig förvaltning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Dokumenterad erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med personalansvar. Erfarenhet av att leda verksamhet med ansvar för ekonomi, resultat och arbetsmiljö. God förmåga att arbeta strukturerat med uppföljning, prioritering och genomförande.

Meriterande

Erfarenhet från måltidsverksamhet och/eller lokalvård erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet. Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete genomförd ledarskapsutbildning eller program.

Personliga kompetenser

Vi söker dig som är en tydlig och närvarande ledare som skapar struktur, riktning och engagemang i din verksamhet. Du är lyhörd, tar vara på andras perspektiv och har förmåga att se helheten. Du sätter den egna verksamhetens uppdrag i ett större sammanhang.

Du arbetar i linje med Göteborgs Stads ledarkriterier: helhetssyn, mål- och resultatorientering, analytisk förmåga, påverkan och lyhördhet.

Vi lägger stor vikt vid ledarskapsförmåga och erfarenhet av att driva verksamhet med tydligt resultatfokus.

Välkommen med din ansökan!

Övrigt

Har du skyddade personuppgifter och vill söka tjänsten? Kontakta Göteborgs Stads växel, Kontaktcenter på telefonnummer 031-365 00 00 och förklara ditt ärende så kopplas du vidare till ansvarig HR-specialist på Enheten för Kompetens och Arbetsmarknad. Fortsätt alltså inte med din ansökan här.

Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.

I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Enligt Skollagen kan utdrag ur polisens belastningsregister behöva uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Förskoleförvaltningen använder digital signering av anställningsavtal. För att signera avtalet behöver du BankID eller Freja eID. Om du saknar möjlighet till digital signering erbjuds avtal i pappersform.

Om Oss

På förskoleförvaltningen ger du barnen möjligheter till en bra framtid. Varje dag!

Vi ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 350 kommunala förskolor. Förvaltningen har omkring 7 000 medarbetare fördelat på cirka 75 yrken. Tillsammans arbetar vi mot samma mål - att utveckla en rolig, trygg och lärorik förskola för alla barn i Göteborg.

Läs gärna mer om vårt arbete på vår hemsida: Jobba i förskoleförvaltningen - Göteborgs Stad

Välkommen till världens viktigaste jobb!