Arbetsbeskrivning

Trollhättan är en stad i rörelse – med kraft från Göta älv, ett blomstrande näringsliv och en tydlig vilja att bygga en hållbar framtid. Här kombineras tradition med innovation, och kulturen spelar en central roll i att forma ett attraktivt, inkluderande och levande Trollhättan. Vi är en etablerad filmstad med stark koppling till Film i Väst, och en av de mest festivaltäta kommunerna i Västra Götaland.

Nu söker vi Kulturchef till Trollhättans stad

Kultur- och fritidsförvaltningen skapar förutsättningar för att trollhättebor i alla åldrar ska kunna ta del av kultur, kreativitet, rörelse och gemenskap. Vi driver mötesplatser som biblioteken, N3 – Mötesplats för ung kultur, Kronan Kulturhus, fritidsgårdar och Konsthallen. Vi ger bidrag till föreningar och studieförbund, ansvarar för idrottsanläggningar, badplatser, spår och leder och arrangerar årligen Fallens Dagar och flera andra större evenemang.

Inom Kultur och fritidsförvaltningen finns Område Kultur, som befinner sig i en tydlig utvecklingsfas med omfattande internationella samarbeten, strategiska projekt och ett brett uppdrag som spänner från stadsutveckling till ungas delaktighet och ett rikt kulturliv.

Om uppdraget som Kulturchef

Som Kulturchef har du det övergripande ansvaret för att leda, utveckla och följa upp verksamheten inom Område Kultur. Samverkan är en central del av uppdraget, liksom dialog och gemensamma utvecklingsprocesser med externa aktörer.

Uppdraget omfattar bland annat:

- att leda, utveckla och företräda kulturverksamheten i en tid av förändring och tillväxt vilket innebär dialog och samspel med verksamhetens enhetschefer så väl som med politiker, externa samarbetspartners, invånare och media.

- att säkerställa hög kvalitet i verksamheter som bland annat Konsthallen med Trollhättans stads konstsamling, Kronan Kulturhus, N3 – Mötesplats för ung kultur samt att säkerställa en hållbar och långsiktig planering för evenemang och festivaler. Detta innefattar även ekonomiska utmaningar.

- att driva strategiska utvecklingsfrågor kopplade till kulturens roll i stadsutvecklingen vilket bland annat innefattar att utveckla arbetet med offentlig konst och kulturmiljöer för att skapa attraktiva och trygga stadsmiljöer.

- att leda och främja arbete med internationella samarbeten, och pågående interreg-projekt.

- att stärka Trollhättans profil som filmstad och kulturstad.

- att skapa goda förutsättningar för barn och ungas delaktighet. Detta sker både i projektform och i den ordinarie verksamheten.

- att arbeta utifrån politiskt fastställda mål, gällande regelverk och styrdokument samt aktivt delta i förvaltningens ledningsgrupp, där du bidrar till den strategiska utvecklingen av hela kultur- och fritidsområdet.

Rollen omfattar såväl strategiskt som operativt ansvar och har stor betydelse för stadens identitet och attraktivitet. Du rapporterar till förvaltningschefen för kultur- och fritidsförvaltningen. Kultur- och fritidsförvaltningen har idag cirka 140 medarbetare och en nettobudget på 190 miljoner kronor. Du leder ett område med cirka 50 medarbetare, inklusive fyra enhetschefer och stödfunktioner med en rambudget om 40 miljoner kronor.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen har du en relevant akademisk utbildning inom kultur, samhällsvetenskap eller närliggande område, eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Du har flerårig erfarenhet av att leda komplex verksamhet inom kultursektorn eller angränsande områden och en god förståelse för offentlig styrning, politiska processer och kommunal verksamhet.

Du är väl införstådd med systematiskt arbetsmiljöarbete och förstår värdet av att säkerställa medarbetarnas välmående och förståelse för koppling mellan egen insats och resultat.

Utifrån betydande ekonomi förväntas du ha god vana och kunskap kring att budgetera, följa upp och utvärdera och analysera verksamhetens ekonomiska resultat.

Du är van att arbeta strategiskt och har erfarenhet av utvecklingsarbete, förändringsledning samt budgetansvar, uppföljning och långsiktig planering.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda andra chefer och av att driva utveckling i organisationer med flera professioner och uppdrag.

Rollen kräver också att du har erfarenhet av att bygga relationer och samverka med många olika aktörer. Du har tidigare erfarenhet av samarbete i partnerskap med externa organisationer, där erfarenhet av internationella samarbeten är meriterande.

Som ledare och person

Du är en trygg och inkluderande ledare som skapar engagemang, riktning och delaktighet i organisationen. Du har förmåga att kombinera ett strategiskt och analytiskt helhetsperspektiv med konstruktiv problemlösning och med operativ närvaro och trivs i en roll där du leder genom andra. Ditt ledarskap präglas av tillit och mod, och du har en stark tro på medarbetarnas kompetens och förmåga att bidra till utveckling.

Du är relationsskapande och kommunikativ, och har lätt för att bygga förtroendefulla samarbeten både internt och externt.

Samverkan är en naturlig del av ditt arbetssätt, och du ser värdet i att arbeta tillsammans för att nå gemensamma mål. Du leder med struktur och tydlighet och skapar stabilitet även i komplexa sammanhang.

Du har ett genuint intresse för kulturens kraft att bidra till samhällsutveckling, delaktighet och social hållbarhet. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Intresseanmälan och konfidentiell kontakt

I rekryteringen samarbetar Trollhättans Stad med Solum Search. För intresseanmälan och konfidentiell kontakt är du varmt välkommen att kontakta Solum Search och chefsrekryterare Ylva Dahl; mobil 0730–263834 alternativt e-post [email protected]

Ansökan sker via Solum Search AB, Ansökningslänk

Ansökan

Vi ser fram emot din ansökan senast 28 april 2026.

Inför eventuell anställning kommer vi be dig att uppvisa ett aktuellt utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister för arbete inom skola eller förskola i Sverige (RPS 442.5 2008-06-18/1).