Arbetsbeskrivning

Ulricehamns kommun är i en spännande tillväxtfas - vi växer men bevarar det småskaliga. Som största arbetsgivare med över 2 200 medarbetare i 100 olika yrkesroller, erbjuder vi ett meningsfullt arbetsliv där utveckling, gemenskap och samhällsnytta möts. Med Vision 2040 - "Tillsammans mot framtiden" - formar vi en innovativ och hållbar vardag, tillsammans. Hos oss gör du verklig skillnad varje dag, i en kultur som präglas av mod, engagemang och möjligheter att växa, både i yrket och som person. Vill du arbeta med ungdomar och utveckla digital verksamhet? Ungas fritid är Ulricehamns kommuns öppna ungdomsverksamhet för unga mellan 10 och 20 år. Vi finns i Ungdomens hus i Ulricehamn och arbetar även mobilt genom vår fritidslastbil, vilket gör att vi möter unga i hela kommunen. Vi arbetar relationsskapande och behovsstyrt med stark tilltro till ungas egen kraft. Verksamheten vilar på KEKS kvalitetsmodell och de europeiska riktlinjerna för öppen ungdomsverksamhet, där frivillighet, delaktighet, trygghet och lärande står i centrum. Vi är en hbtqi-certifierad verksamhet och arbetar aktivt för att skapa en inkluderande och trygg miljö där alla unga känner sig välkomna. Vi ser gärna att du kan tillträda innan sommaren, då du kommer att vara en del av verksamheten under en viktig period och få möjlighet att arbeta tillsammans med kollegor i pågående aktiviteter. Tjänsten är ett vikariat under tjänstledighet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du arbetar i öppen ungdomsverksamhet där det relationsskapande och trygghetsskapande arbetet med unga är grunden i uppdraget. Samtidigt har du ett särskilt ansvar för vår digitala verksamhet, teknik och dokumentation. Samverkan är en central del av uppdraget och ställer höga krav på din förmåga att samarbeta både internt i arbetsgruppen och externt med andra aktörer.  I rollen ingår bland annat att: • arbeta relationsskapande och trygghetsskapande i vår öppna ungdomsverksamhet • vara en närvarande vuxen och bidra till en inkluderande och trygg miljö  • planera och genomföra aktiviteter tillsammans med ungdomar  • planera och genomföra digitala aktiviteter och kurser, exempelvis programmering • säkerställa drift, uppdatering och utveckling av tekniska lösningar (t.ex. datorer och VR)  • ansvara för verksamhetens datasal, tekniska utrustning och digitala miljöer • ha ett särskilt ansvar för dokumentation i KEKS Loggbok  • samverka med skola, föreningsliv och andra viktiga aktörer i ungas närhet • bidra till uppföljning och utveckling av verksamheten • delta i mobil verksamhet via fritidslastbil Vi ser att du vill bidra till helheten, både i direkt möte med ungdomar och i utvecklingen av våra långsiktiga mål. Du arbetar nära dina kollegor och har lätt för att skapa relationer, både inom gruppen och i kontakt med unga. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • har ett stort engagemang för arbete med barn och ungdomar • är trygg, lyhörd och professionell i mötet med unga • har mycket god samarbetsförmåga och trivs i samverkan med andra • tar initiativ, arbetar självständigt och driver uppdrag framåt • är strukturerad och lösningsorienterad • har ett inkluderande förhållningssätt  Kvalifikationer: • minst tvåårig eftergymnasial utbildning relevant för tjänsten • erfarenhet av arbete med barn och unga • erfarenhet av att planera och genomföra aktiviteter eller liknande verksamhet • god digital kompetens • goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift • b-körkort (inklusive vana att köra ungdomar i tjänsten) Meriterande: • erfarenhet av digitalt skapande, programmering eller liknande • erfarenhet av att hålla i kurser eller utbildningar • erfarenhet av tekniskt ansvar (t.ex. IT, utrustning eller system) • erfarenhet av arbete inom öppen ungdomsverksamhet • erfarenhet av dokumentation och uppföljning, exempelvis inom KEKS Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Tjänsten är ett vikariat under tjänstledighet. Vikariatet kan komma att förlängas eller övergå i annan anställningsform. Krav på registerutdrag vid erbjudande av anställning enligt Lag (2013:852) (SFS2026:49) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn. Vi undanbeder oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag under rekryteringen. När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem för hantering i enlighet med GDPR. Vänligen observera att enligt offentlighetsprincipen är ansökningshandlingar allmänna offentliga handlingar som lämnas ut på begäran. Om du som sökande omfattas av sekretess ombeds du ta kontakt med kontaktpersonen för annonsen.