Arbetsbeskrivning

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Försörjningsavdelningen

Städverksamheten är en central del av försörjningsavdelningen inom teknik- och samhällsbyggnadsförvaltningen – och en viktig kugge i vardagen för Region Gotland. Med cirka 130 engagerade medarbetare, fördelade på fyra enheter, arbetar vi varje dag för att skapa rena, trygga och trivsamma miljöer.

Vi ansvarar för den dagliga städningen i merparten av Region Gotlands lokaler, där kvalitet, noggrannhet och service alltid står i fokus. Vår styrka ligger i vårt gemensamma engagemang och vår lokala förankring – vi känner verksamheterna vi städar för och förstår deras behov.

Genom effektiva arbetssätt, hållbara metoder och ett stort hjärta för service bidrar vi till en bättre arbetsmiljö för tusentals människor varje dag. Vi är stolta över att vara en pålitlig partner som gör skillnad dagligen.

Dina arbetsuppgifter

Som samordnare inom städ får du en nyckelroll i att säkerställa att vårt kommande digitala städsystem stödjer medarbetarnas och verksamhetens behov – från införande till löpande förvaltning och vidare utveckling. Rollen är bred och kombinerar tekniskt ansvar med verksamhetsnära arbete.

Du kommer att:

• Leda införandeprojekt av digitalt städsystem
• Ansvara för systemförvaltning efter implementation
• Arbeta nära verksamheten för att identifiera förbättringsområden
• Stötta och utbilda chefer, arbetsledare och medarbetare i systemanvändning
• Driva och delta i verksamhetsutveckling och digitalisering
• Arbeta med omvärldsbevakning i syfte att utveckla verksamheten
• Säkerställa att systemet används effektivt och skapar verksamhetsnytta
• Vara huvudsaklig kontaktperson mot leverantör av digitalt städsystem, IT-avdelning och fastighetsavdelning

Vem är du?

Vi ser att du för tjänsten har lämplig högskoleutbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. B-körkort och tillgång till egen bil krävs.

Vi ser det meriterande om du har erfarenhet av arbetsledning, verksamhetsutveckling och erfarenhet av systemförvaltning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av städtekniskt arbete och SRY-utbildning.

Vidare har du god kunskap inom städtekniska frågor och ett intresse för digitalisering, vilket du använder för att utveckla och effektivisera arbetet.

Du är en självgående och strukturerad person som trivs med att ta ansvar och driva arbetet framåt. Med ett utvecklingsorienterat och strategiskt förhållningssätt ser du möjligheter till förbättring och bidrar aktivt till verksamhetsutveckling.

Du har lätt för att skapa och vårda relationer, är serviceinriktad i ditt arbetssätt och känner dig trygg i att representera arbetsgivaren i olika sammanhang.

Om teknik- och samhällsbyggnadsförvaltningen

Teknik- och samhällsbyggnadsförvaltningen arbetar med att skapa en effektiv, kvalitetssäkrad och hållbar samhällsbyggnadsprocess som möter våra boendes, företagares och besökares behov i dag och i framtiden. Vi ansvarar för bland annat fysisk planering, byggande och förvaltning av byggnader, infrastruktur och parker.

För att lyckas i vårt uppdrag är samverkan, service och kvalitet centrala begrepp. Vi skapar förutsättningar för långsiktigt hållbar samhällsutveckling – tillsammans!

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att ingen medarbetare med företrädesrätt gör anspråk på den.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.